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株式会社JMDCの社風・企業カルチャー・組織体制
3.6

株式会社JMDCの企業カルチャー・組織体制の口コミページです。株式会社JMDCで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを85件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社JMDCへの転職・就職活動をサポートします!
口コミ投稿日:2024年11月16日
口コミ投稿日:2024年11月19日
回答者: 女性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.2
口コミ投稿日:2022年01月26日
回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.1
口コミ投稿日:2024年03月08日
回答者: 男性/ プロダクトマネージャー/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.6
口コミ投稿日:2021年11月22日
回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.5
口コミ投稿日:2020年09月18日
回答者: 女性/ 事務職/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.5
口コミ投稿日:2020年11月14日
回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.7
口コミ投稿日:2019年06月13日
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2019年06月13日
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2.9
京都府京都市中京区烏丸通御池上ル二条殿町552明治生命京都ビル9F
IT・通信・その他IT・通信
回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2025年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:風通しの良さはかなり良い。基本的に穏やかな人が多く、あまり体...
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2.8
沖縄県沖縄市中央1−32−7
IT・通信・その他IT・通信
回答者: 女性/ コールセンター/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員
企業カルチャー・社風:上司との距離感も近く、定期的に面談の場を設けてくれるため働き...
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3.3
東京都港区芝5丁目13-154F
IT・通信・その他IT・通信
回答者: 女性/ マンションコンシェルジュ/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
企業カルチャー・社風:配属先はパート社員のみでした。エリアマネージャーが巡回してお...
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3.1
東京都渋谷区千駄ヶ谷5−23−13南新宿JEBL6F
IT・通信・その他IT・通信
3.0
東京都港区赤坂7−10−20アカサカセブンスアヴェニュービル7F
IT・通信・その他IT・通信
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:「堅い」「まじめ」と言えば聞こえがいいかもしれないけれど、正...
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3.4
東京都新宿区新宿1−2−9JF新宿御苑ビル8F
IT・通信・その他IT・通信
回答者: 男性/ 飛び込み訪問/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:社員同士の仲はとても良い。年齢関係なく、結果をだせば出世でき...
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2.8
東京都品川区南大井6−20−14イーストスクエア大森4F
IT・通信・その他IT・通信
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:トップダウン型の典型的な社風です。上の言うことさえよく聞いて...
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3.5
東京都港区六本木1丁目9-10仙石山森タワー29階
IT・通信・その他IT・通信
回答者: 男性/ Web広告/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:中国人多いです。中国語が苦手な人や中国が苦手な人はおすすめで...
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3.1
愛知県名古屋市中村区那古野1−47−1名古屋国際センタービル15F
IT・通信・その他IT・通信
回答者: 男性/ ソリューション/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:社員同士は仲が良く、気軽に何でも相談出来ます。営業ロープレな...
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4.4
東京都千代田区神田神保町1-22-2VORT神保町Ⅳ 7階
IT・通信・その他IT・通信
回答者: 男性/ R&F株式会社/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:企業カルチャーとして、成長思考が強く、未経験からでも新しいこ...
続きを見る
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株式会社JMDCの評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
部署間の風通しはあまり良くない
組織体制・コミュニケーション:
上司個人とのコミュニケーションはとりやすい人が多いが、組織体制や組織連携はあまり出来ていない
ダイバーシティ・多様性:
多様性のある働き方に抵抗はなさそうだが、積極的ともいえない