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株式会社誠進堂の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年10月28日

回答者: 女性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ 社員

4.8
口コミ投稿日:2024年10月28日
福利厚生:
月に2キロのお米が会社から送られてくる。LOVE休暇という年1でとれる休暇もあるので他の会社にはない魅力はある。社宅に関しては、制度が変わり自分で家を探して、その地域の家賃相場の金額(5万)が支給される。半年は全額、もう半年は半額支給されるので、1年間の家賃補助がある。退職金は5年以上在籍するとある。

オフィス環境:
各支店は都市部にあることが多いので、通勤に関しては問題ないと思う。

株式会社誠進堂の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年10月28日

回答者: 女性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ 社員

4.8
口コミ投稿日:2024年10月28日
勤務時間・休日休暇:
勤務時間に関しては、拘束時間は少し長いと感じるが休憩が3時間あるのでマイナスに感じることは少ない。有給休暇も取りやすいのでイベント事も過ごしやすい。ワークライフバランスは整っていると感じる。

多様な働き方支援:
営業に出ているので基本的にはリモートワークはできない。時短勤務も営業メンバーはする人はいない。

株式会社誠進堂の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年07月15日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業/ 班長代理

4.8
口コミ投稿日:2023年07月15日
企業カルチャー・社風:
とにかく全員が向上心があって成長するように頑張ろうという社風。誰かを蹴落とそうとしたりとかそう言ったことは一切感じなかった。高い目標をも持ってそれに向かって頑張ろうという気概が感じられたし、また他の社員の頑張りをサポートする姿勢も凄かった。

組織体制・コミュニケーション:
社員同士、また上司ともコミュニケーションは取りやすい。仕事での相談など電話、直接問わずこちらからお願いすれば断られるようなことはなかった。

ダイバーシティ・多様性:
男女問わず活躍してる人は活躍していると感じる。

株式会社誠進堂の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年09月27日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業/ 班長代理

4.8
口コミ投稿日:2024年09月27日
女性の働きやすさ:
女性で働いていた方もいた。労働条件や待遇は全く一緒なので特にやりづらさはないかと思う。生理休暇などは当時はなかったかのように思うが、体調が優れないときなどは申告して休ませてもらっていたように思う。

株式会社誠進堂の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年10月23日

回答者: 男性/ 工務店の営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部

4.5
口コミ投稿日:2022年10月23日
成長・キャリア開発:
自分を高めるための研修に積極的に参加させてもらえたり、営業メンバー全体が集まり講義に来てくださる事もある。

働きがい:
毎日が濃いです。
営業なので数字を求められますがとにかくメンバーが言い方ばかりで気持ちもグッと高めてもらえます。

株式会社誠進堂の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年05月09日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2022年05月09日
入社時の期待と入社後のギャップ:
社長と面接でお会いした際に「本気で日本一を目指している」と聞きました。その話をされている社長の目がとても輝いていて、熱量を実感しました。ここまで本気で何かを目指している大人にそれまで会ったことがなく、自分も社長と一緒に日本一の会社をつくっていきたいと思いました。入社後も、社員のみなさんがしっかりと社長の思いを受け取り、行動に表されています。そのため、悪いギャップはなく、むしろ仕事が楽しいと思える自分がいるというところに驚きと喜びを感じています。

株式会社誠進堂の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年10月28日

回答者: 女性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ 社員

4.8
口コミ投稿日:2024年10月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 20万円 0万円 80万円
年収 300万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
給与制度:
成果に応じてしっかりと給与をもらえる。賞与も成果に応じてもらえる。交通費も全額支給してくれるので、いいと思う。

評価制度:
キャリアアップに関しては明確に昇格基準が定まっているので目標設定がしやすい。大体早くて3ヵ月から6ヵ月で最初の役職につける。ただ、成果だけでキャリアアップしていくので人間的な部分を見られているのは少ないと感じる。