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株式会社オモヤの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年11月17日

回答者: 女性/ クリエイター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年11月17日
オフィス環境:
2023年の12月に新しい事務所に移転してからは、かなり綺麗なオフィスで働けています。
会議室が別フロアになり移動が面倒ですが、ちょっとしたMTGスペースもたくさんあり会議室が空いていなくて話すスペースがない、なんてことはなくなりました。

株式会社オモヤの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年11月17日

回答者: 女性/ クリエイター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年11月17日
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は部署や業務内容によって結構違います。18時台に必ず帰る人がいる一方、毎日21時や22時まで残っている人もいたりとまちまちです。

ただ、休みは取りやすいです。体調不良での当日欠勤で咎められることもないですし、私用での休みでも直前の申請でも問題ないことがほとんどで、理解ある人が多いのはありがたいです。

多様な働き方支援:
リモートワークは体調不良や家庭の事情がある場合のみ可。もう少し柔軟になれば良いのにと思います。

株式会社オモヤの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年10月23日

回答者: 男性/ 広告運用ディレクター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年10月23日
企業カルチャー・社風:
風通しは非常に良く、異なる部署間でのコミュニケーションも活発。挑戦する機会にも恵まれており、出張や会食での接待や情報交換を積極的に実施している。

組織体制・コミュニケーション:
ボトムアップの企業風土が根付いており、上長とも距離が近い。全体的に平均年齢が低いことがプラスになっている。

ダイバーシティ・多様性:
性別は一対一に近いが、外国籍の社員はいない。

株式会社オモヤの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年07月26日

回答者: 女性/ 広告/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.2
口コミ投稿日:2023年07月26日
女性の働きやすさ:
女性はとても働きやすいと思います。有給休暇も取りやすい環境ですし、周りにお母さんや主婦さんが多いので気軽に相談できる環境があります。また社長も明るく元気で社員同士があだ名で呼び合うアットホームな社風がとても自分に合っていました。

株式会社オモヤの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年06月11日

回答者: 女性/ カスタマーサポート/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年06月11日
成長・キャリア開発:
人員の入れ替わりによって担当業務が変わることもあるので、臨機応変さがあり色々な仕事を経験したい方は特に成長できると思われる。外部講師によるセミナー受講や勉強会も割と多い。

働きがい:
EC事業であってもお客様との距離感が比較的近く、関係構築ができる点。自分のスキルや得意に期待していただき、新しく任せられた仕事で結果を出せた時も働きがいを感じた。

株式会社オモヤの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年07月24日

回答者: 女性/ お客様サポート/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2023年07月24日
入社時の期待と入社後のギャップ:
残業時間についてはギャップがありました。元々見込み残業は入っていましたが、残業しないと終わらないタスク量やミーティングわ18時以降に入れるなど、会社全体で帰ろうという意気込みや取り組みはないように感じました。残業が嫌な方はお勧めしません。

株式会社オモヤの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年02月05日

回答者: 女性/ 総合職/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年02月05日
事業の強み:
時代の流れを汲み取る力は強いので、いろんなことにチャレンジしています。
実力があれば入社してすぐに新事業の責任者になれることも。

株式会社オモヤの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年10月27日

回答者: 女性/ CRM/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年10月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 --万円 --万円 --万円
年収 380万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:
昇給はしにくい。高水準の評価ランクを続けて取る必要があるが「優秀」を取りづらい基準になっていると思う。賞与は説明通り年に2回もらえている。交通費の支給もある(上限あり)。家賃補助があれば大分助かる…。

評価制度:
仕事の評価は年齢や入社順関係なく正当に行われているように感じる。実力があればあるほど上にいけるのでハングリー精神がある人にはピッタリだと思う。
昇進・昇格も「ふさわしければ随時」という感じです。
その人の仕事次第だと思います。