回答者： 女性/ サプライチェーンスペシャリスト/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 600万円 | 40万円 | 10万円 | 0万円 |
| 年収 | 600万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 40万円 |
| 残業代（月） | 10万円 |
| 賞与（年） | 0万円 |
給与制度:
7月が期の始まりとなり、目標設定(項目3つ以上)に対して、期末に達成度を測る感じです。
評価制度:
大なり小なり、常に何かしらのプロジェクトが走っている。積極的に参加し、成果を上げれば昇給や賞与のチャンスもあり。
7月が期の始まりとなり、目標設定(項目3つ以上)に対して、期末に達成度を測る感じです。
評価制度:
大なり小なり、常に何かしらのプロジェクトが走っている。積極的に参加し、成果を上げれば昇給や賞与のチャンスもあり。