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株式会社郷鉄工所のすべての口コミ

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その他
女性
回答なし
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その他
女性
回答なし

回答者: 男性/ 設計/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年10月03日
企業カルチャー・社風:
ある意味挑戦をしていたと思いますが
本当に会社の為を思う挑戦だったのか、今となっては良くわかりません

組織体制・コミュニケーション:
組織間の交流は 個人対個人は出来ましたが
部署間のそれではなかったと思います
但し問題があった場合は優秀な方々が揃って解決に向かって協力して頂いて
流石伝統のある会社とも思いました
色んな人がみえましたが 基本的には親切な人が多かったと思います

ダイバーシティ・多様性:
特に気になりませんでした、差別をしたりする風潮はなかった様に思います

回答者: 男性/ 設計/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年03月19日
勤務時間・休日休暇:現場で働く人達は、基本定時の休日もしっかりとあった。休日出勤
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回答者: 男性/ 設計/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年03月19日
企業カルチャー・社風:申告すれば挑戦する機会は与えて貰える。難しい問題も、質問す
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回答者: 男性/ 設計/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年03月19日
福利厚生:社員寮があり、社員は安く入れた。東京、大阪、名古屋と支店があり、住宅補
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回答者: 男性/ 設計/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年03月19日
成長・キャリア開発:資格取得や研修などは、会社が積極的に取り組んでいて、希望すれ
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口コミ投稿日:2023年10月03日

回答者: 男性/ 設計/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年10月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 40万円 0万円 20万円
年収 500万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 20万円
給与制度:組合も有って規定の給料が頂けます後半は経営難で待遇は厳しい状況で賞与は
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回答者: 男性/ 設計/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年03月19日
事業の強み:砕石関係の事業で、国内では有名な会社でした。お客様が機械を購入してく
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回答者: 男性/ 板金工場/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ ライニング配管事業部/ 製造職員

1.7
口コミ投稿日:2023年06月08日
成長・キャリア開発:資格手当はなし。研修期間は6ヶ月と十分にもらえた。働きがい:
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回答者: 男性/ 設計/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年10月03日
勤務時間・休日休暇:概ね希望通り取得できました、但し案件の担当状況によっては休暇
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回答者: 男性/ 設計/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年10月03日
成長・キャリア開発:決まったルールで資格取得講習に行かせてもらいました年に1度は
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:破砕機メーカーとしては国内トップシェア。 プラントも含めた大型物件も
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給与は低いと思われる。 同世代の給与と比べても、差があると思う。 残業しな
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給料に関しては、本社が東海地方のせいか、 基準がそちらの地方の基準で低い
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給与水準はかなり低い。係長までの一般社員は、時間外手当は制限なくつくが
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:人事評価は不透明だが、中途でも能力がある人は昇進していく。ただし、現状
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回答者: 男性/ 設計/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年10月03日
福利厚生:規定通りは頂けたと思いますオフィス環境:悪くはなか
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回答者: 男性/ 設計/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年11月07日
勤務時間・休日休暇:年間120 日有り多様な働き方支
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回答者: 男性/ 板金工場/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ ライニング配管事業部/ 製造職員

1.7
口コミ投稿日:2023年06月08日
入社時の期待と入社後のギャップ:機械が古い物しかなく5Sはほとんど出来ていない為
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回答者: 男性/ 設計/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年10月03日
女性の働きやすさ:女性の働きやすさはかなり良かったと思います管理職登用は殆どなか
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回答者: 男性/ 設計/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年11月07日
福利厚生:特になしオフィス環境:狭く
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回答者: 男性/ 設計/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年03月19日
入社時の期待と入社後のギャップ:給料が思ってた以上に
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回答者: 男性/ 設計/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年03月19日
女性の働きやすさ:女性は凄く働きやすい会社だ
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