回答者: 男性/ 店長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
勤務時間・休日休暇:
上司によってかなり変わる。シフトの組み方によって異なるが、店長以下のポジションであれば、店長の裁量にはよるが、土日のどちらかを休むことは可能。基本的に連休は不可能で、有休も他の従業員のシフトとの兼ね合いでとれるか取れないかが変わってくる。ワークライフバランスは基本的にないものと言っていい。
上司によってかなり変わる。シフトの組み方によって異なるが、店長以下のポジションであれば、店長の裁量にはよるが、土日のどちらかを休むことは可能。基本的に連休は不可能で、有休も他の従業員のシフトとの兼ね合いでとれるか取れないかが変わってくる。ワークライフバランスは基本的にないものと言っていい。
マミーズ株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文マミーズ株式会社の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者: 男性/ 店長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
社宅が付与される。が、役職が付いたとたん、負担額が増える。(役職が付く前に、管理職の人が来て、簡単な説明だけで終わる)また、人の入れ代わり立ち代わりが激しく、最初の配属先に1年以上勤続できる確率はかなり低い。近隣店舗への異動は日常茶飯事
オフィス環境:
基本的に、管理職につかない限り、本社オフィスでの勤務はない。基本的に20年近くは店舗での業務がメインとなる。
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