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ＭＩフォース株式会社の入社前とのギャップについての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2025年01月26日

回答者： 男性/ MR/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日：2025年01月26日
入社時の期待と入社後のギャップ:
希望を叶えてくれるようなことを言われたが、次のプロジェクトで希望がどこまで通るのは不透明だった。

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口コミ投稿日：2025年02月22日

回答者： 男性/ MR/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日：2025年02月22日
入社時の期待と入社後のギャップ:色々な領域の製品を扱えたことは入社時に期待した通
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口コミ投稿日：2021年10月29日

回答者： 男性/ MR/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日：2021年10月29日
入社時の期待と入社後のギャップ:特にないですが、配属プロジェクト次第で短期間で全
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口コミ投稿日：2020年07月31日

回答者： 男性/ MR/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 一般社員

3.6
口コミ投稿日：2020年07月31日
入社時の期待と入社後のギャップ:コントラクト自体が希望の勤務地で働けるような印象
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口コミ投稿日：2024年03月18日

回答者： 回答なし/ 看護師/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.0
口コミ投稿日：2024年03月18日
入社時の期待と入社後のギャップ:入職前には定時に帰れること、勤務地が自宅から離れ
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口コミ投稿日：2023年11月08日

回答者： 女性/ 看護師/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.2
口コミ投稿日：2023年11月08日
入社時の期待と入社後のギャップ:在宅ができると聞いていたが、実際は内勤はほとんど
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口コミ投稿日：2021年12月19日

回答者： 男性/ MR/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 事業推進本部

1.8
口コミ投稿日：2021年12月19日
入社時の期待と入社後のギャップ:完全派遣型なのでメーカーの下請けスタイル。なんだ
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口コミ投稿日：2020年04月29日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2020年04月29日
入社理由・入社後の印象：【入社時の期待】今まで同じ外資系の大手製薬会社に勤務して
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口コミ投稿日：2021年12月16日

回答者： 男性/ MR/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.7
口コミ投稿日：2021年12月16日
入社時の期待と入社後のギャップ:初めてのコントラクトとしての就業でしたので、競合
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口コミ投稿日：2021年09月22日

回答者： 男性/ MR/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員/ NSO

2.9
口コミ投稿日：2021年09月22日
入社時の期待と入社後のギャップ:特になかった。聞いていた
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口コミ投稿日：2020年12月06日

回答者： 男性/ MR/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.2
口コミ投稿日：2020年12月06日
入社時の期待と入社後のギャップ:特にありませ
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