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医療法人大医会の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年10月04日

回答者: 女性/ 看護/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年10月04日
福利厚生:
寮なし、通勤手当は地図上で直線距離2キロ以上でないとでません。財形貯蓄あり。持株会なし。退職金は35年働いても、19ヶ月分。
医療費補助として、自院での診察代はいったん支払った後、領収書を提出することで、翌月の給料と一緒に帰ってきます。薬代は返ってきません。
子どもの予防接種は、受付時に小児科へ顔を出せば、簡単に予約できます。

オフィス環境:
建物は耐震補強などはされていませんが、廊下の壁を見た感じ、壁紙にひび割れを見かけました。駅からは距離がありますが、市営の巡回バスが目の前に止まります。

医療法人大医会の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

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口コミ投稿日:2024年04月01日

回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 予防医学推進・研究センター 顧客サービス課/ 一般

2.0
口コミ投稿日:2024年04月01日
勤務時間・休日休暇:
日祝休み。土曜出勤があるため、調整で平日に休みが取れたり、早上がりが可能。当直勤務もあるのでスタッフ通しの関係性が悪いと休みが取りづらい。

多様な働き方支援:
リモートワーク不可。時短勤務は期限付きで可能。副業不可。

医療法人大医会の女性の働きやすさの口コミ

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口コミ投稿日:2024年04月01日

回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 予防医学推進・研究センター 顧客サービス課/ 一般

2.0
口コミ投稿日:2024年04月01日
女性の働きやすさ:
休暇は部署によるが取りやすい。管理職も女性は多い。

医療法人大医会の成長・働きがいの口コミ

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口コミ投稿日:2022年02月26日

回答者: 女性/ 看護/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年02月26日
成長・キャリア開発:
近年は新卒をたくさん受け入れるようになってきているが、部署により差が著しい。

働きがい:
地域から頼りにされている医療機関なので、救急車もよく入るし長年通われている患者さんも多い。

医療法人大医会の事業展望・強み・弱みの口コミ

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口コミ投稿日:2024年10月31日

回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 予防医学推進・研究センター 顧客サービス課/ 一般

2.0
口コミ投稿日:2024年10月31日
事業の強み:
手狭になってきたこともあり、事業規模を大きくする計画はあるがなかなか進んでいない。
従業員数も増えてきたので今後どのような形に変化していくのか。

事業の弱み:
従業員も高齢化しているため、若い人材がなかなか定着しない。
今後人材不足が懸念される中、若い人が定着しづらい職場というのは人間関係の問題が大きいだろうと思う。
経営陣はなかなか若い意見を聞く耳を持っていないのかなと思う。

医療法人大医会の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年02月26日

回答者: 女性/ 看護/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年02月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 0万円 0万円 50万円
年収 360万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:
毎年4月に昇給がありますが、55歳を超えると昇給は止まります。62歳定年なので、それを超えると一年ごとの契約になるので、格段に収入が、減ります。

評価制度:
自己評価シートを渡されますが、それが給料につながることはないので、何のための評価なのか分かりません。