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株式会社ドムドムフードサービスのすべての口コミ

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回答者: 女性/ フード/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2024年03月13日
企業カルチャー・社風:
ドムドムフードサービスという会社に関してはまだ新しいものの、古くからあるドムドムという会社の個性を残しつつ、メディア出演やSNSアプリの活用といった、現代社会に充分に適応した新しい形の企業となっています。

組織体制・コミュニケーション:
少人数という事もあり、組織内の社員の距離感が近い事が特徴としてあげられます。西日本・東日本に分かれたグループLINEの活用によって各店舗への情報共有などもスピーディーに行われ、上司とのコミュニケーションも気軽に取れる体制となっています。

ダイバーシティ・多様性:
ファーストフード店舗と言うことで、高校生からシニアまで幅広い年代のスタッフが働いています。最低限日本語でのコミュニケーションが取れる事・という前提はあるものの、年齢や性別、国籍、心身的な個性等関係なく誰でも働く事が出来る企業となっています。

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2024年03月17日
企業カルチャー・社風:新しい発想や取組み、また変わった事、独自的な考えなどが認め
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回答者: 女性/ フード/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2024年03月13日
事業の強み:ハンバーガーだけではなく、キャラクターグッズ・コラボ商品の販売など幅
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回答者: 女性/ デザイン/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2024年03月15日
企業カルチャー・社風:個性的なハンバーガーのメニューはもちろん、グッズの展開など
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回答者: 男性/ 営業サポート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年03月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 --万円 --万円 --万円
年収 500万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給は人事評価表により決めるためわかりやすいと思います。賞与は会社の業
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回答者: 女性/ フード/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2024年03月13日
勤務時間・休日休暇:勤務時間・休日の設定は月間によって定められており、一日の勤務
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回答者: 女性/ フード/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2024年03月13日
成長・キャリア開発:店舗では幅広い年齢層のスタッフと共に働き、お客様との触れ合い
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回答者: 男性/ 営業サポート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年03月13日
成長・キャリア開発:私の場合は単身赴任やグループ企業への出向と様々な経験をする事
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2024年03月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
520万円 --万円 --万円 --万円
年収 520万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:賞与は決して多くはないが業績がかなり悪化していた時も支給がされている。
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回答者: 女性/ フード/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2024年03月13日
福利厚生:退職金制度あり。転勤で地方の店舗に所属になった社員には社宅の補助制度あ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2024年03月17日
成長・キャリア開発:店舗運営で習得できる技術、知識が非常に多い。アルバイトさんの
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2024年03月17日
勤務時間・休日休暇:飲食業のため一般の方の行事、イベント時が繁忙期となるため(G
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回答者: 男性/ 営業サポート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年03月13日
福利厚生:退職金制度もあります。転勤もありますので、社宅として会社が借りてくれる
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回答者: 男性/ 店長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年03月19日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は月間で決められており、原則は週休2日です。大型商業
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2024年03月17日
福利厚生:転勤などある場合は独身寮、社宅の手当制度があり新店舗を任せられる時など
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回答者: 女性/ フード/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2024年03月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:1年に1度、評価表を用いた昇格・昇給制度あり。賞与に関しては1年に2回
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回答者: 女性/ デザイン/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2024年03月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:評価チェックシートに基づきセルフチェックと他者からの二次評価の上、上司
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回答者: 女性/ パートナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

3.7
口コミ投稿日:2022年06月10日
企業カルチャー・社風:社長にも直接連絡が出来て話を聞いてもらったり出来ます。社長
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回答者: 女性/ パートナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

3.7
口コミ投稿日:2022年06月10日
成長・キャリア開発:子供からお年寄りまでのお客様がご来店されるので、様々な年齢の
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回答者: 女性/ 飲食/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート/ なし/ ホール キッチン

3.7
口コミ投稿日:2024年06月27日
成長・キャリア開発:普段は2人で回しているのでどんなに忙しくてもホールは1人で接
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回答者: 女性/ パートナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

3.7
口コミ投稿日:2021年10月02日
企業カルチャー・社風:社長が優しく、直接連絡しやすい環境です。組織体制・コミュニ
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回答者: 女性/ 飲食/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート/ なし/ ホール キッチン

3.7
口コミ投稿日:2024年06月27日
企業カルチャー・社風:懐かしいと言って皆さん買われていきます組織体制・コミュニケ
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回答者: 女性/ パートナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

3.7
口コミ投稿日:2021年10月02日
勤務時間・休日休暇:自分の希望通りの時間と曜日に入れます。ただ代わりを見つけない
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回答者: 女性/ パートナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

3.7
口コミ投稿日:2021年10月02日
成長・キャリア開発:ある程度の勤務年数があれば会社の方から声をかけてもらい、トレ
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回答者: 女性/ パートナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

3.7
口コミ投稿日:2021年10月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
80万円 7万円 0万円 0万円
年収 80万円
月給(総額) 7万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:長く勤めていても給料は変更しません。最低賃金が上がれば時給も上がるとい
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回答者: 女性/ フード/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2024年03月13日
入社時の期待と入社後のギャップ:正社員になる前からアルバイトとして長期間働いてい
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回答者: 男性/ 店舗責任者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年03月13日
事業の強み:競合他社と違い、独自性の強い商品開発に力を入れており、それが強みです
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回答者: 女性/ フード/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2024年03月13日
女性の働きやすさ:女性にとってはとても働きやすい会社であると思います。第1に、社
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回答者: 男性/ 営業サポート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年03月13日
組織体制・コミュニケーション:店舗勤務の場合は中々社員同士で会えないのですが、年
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回答者: 男性/ 店舗責任者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年03月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 --万円 --万円 --万円
年収 320万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給は勤続年数や実績等人事評価によって、年2回チャンスがあります。賞与
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回答者: 男性/ 営業サポート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年03月13日
勤務時間・休日休暇:勤務時間に関しては、飲食業にしては営業時間が他社に比べて短い
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回答者: 女性/ デザイン/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2024年03月15日
勤務時間・休日休暇:管理部門のため月に定められた日数で土日が休日となりますが、イ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2024年03月17日
女性の働きやすさ:現在、社長も女性である事が大きく、女性の働きやすさに関して一番
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回答者: 女性/ 店長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年03月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:年に2回自己評価を行い、上司からの評価と合わせてフィードバックを行い、
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回答者: 女性/ デザイン/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2024年03月15日
成長・キャリア開発:人数が少ないため、メインの業務はあるものの内容は幅広くやるこ
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