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株式会社ロードマックスのカテゴリ別口コミ（6件）

福利厚生・オフィス環境(1件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(2件)事業展望・強み・弱み(0件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(1件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(2件)

株式会社ロードマックスの回答者別口コミ（1件）

  • 沼田料金所 / なし / 一般社員 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
2.4 最新の回答：2023年01月13日
回答者一覧を見る（1件）

株式会社ロードマックスの職種別口コミ（6件）

その他（6件）
（公務員、団体職員 他）
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株式会社ロードマックスの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年05月24日

回答者： 男性/ 一般社員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 沼田料金所/ なし

2.4
口コミ投稿日：2022年05月24日
福利厚生:
厚生福利に関しては最低 退職金制度はあるみたいだが住宅補助、寮、財形貯蓄、社印持ち株会、ストックオプションはない

オフィス環境:
空調関係は昨年改善されたので問題なし
収受ブースは最低限困ることはない、コロナ対策用に手指消毒アルコールは準備されている
休憩室は男女兼用だが休憩は一人筒なので一人使用
飲料の自動販売機はある

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株式会社ロードマックスの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年05月24日

回答者： 男性/ 一般社員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 沼田料金所/ なし

2.4
口コミ投稿日：2022年05月24日
勤務時間・休日休暇:
早番、日勤、夜勤、公休日のローテイション 夜勤明けの翌日公休日一日なので身体リズムが崩れる
夜勤時休憩時間はあるものの仮眠休憩できる時間の求刑はない ネクスコではあった
有給申請は通りやすいが連続有給は取りにくい

多様な働き方支援:
料金収受業務なのでリモートワークはできない 体調不良による早帰りはできるが代替え者が来てから
副業可能かどうかを不明

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働き方（勤務時間・休日休暇・制度）のすべての口コミを見る

株式会社ロードマックスの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年01月13日

回答者： 男性/ 一般社員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 沼田料金所/ なし

2.4
口コミ投稿日：2023年01月13日
働きがいを感じるポイント:
料金収受はいろいろなお客様がいらっしゃいますが、ありがとう、ごくろうさまの一言がうれしい

この仕事が向いていると思う人:
おとなしくてまじめな方に向いていると思います
なお、夜勤もありますので体調管理がしっかりできる方が向いていると考えます

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株式会社ロードマックスの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年01月13日

回答者： 男性/ 一般社員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 沼田料金所/ なし

2.4
口コミ投稿日：2023年01月13日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
180万円 15万円 0万円 0万円
年収 180万円
月給（総額） 15万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 0万円
モデル年収:
入社年数による手当アップはありません 主任になると一か月一回の主任会議があり手当として一万円が手当支給されます
仕事内容は一般社員と同じです 給与は採点賃金が上がらない限り上がったことはありません

昇給・昇進スピード:
昇進は主任になるだけその上はありません 管理職にはなれません

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