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諏訪中央病院組合の成長・働きがい
3.4
36件諏訪中央病院組合の成長・働きがいの口コミページです。諏訪中央病院組合で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを36件掲載中。エンゲージ会社の評判は、諏訪中央病院組合への転職・就職活動をサポートします！
口コミ投稿日：2023年10月30日
口コミ投稿日：2023年02月05日
回答者： 女性/ 看護師/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
3.3
口コミ投稿日：2021年08月24日
回答者： 男性/ 看護師/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.7
口コミ投稿日：2021年09月21日
回答者： 男性/ 看護師/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.0
口コミ投稿日：2023年04月13日
回答者： 女性/ 看護師/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.0
口コミ投稿日：2024年03月05日
回答者： 女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 契約社員
3.6
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2.8
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諏訪中央病院組合の評判・口コミ 成長・働きがい
回答者： 男性/ 医事/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 主査
医療職は研修等沢山ある。事務所は年数回の全員参加が義務付けられている研修があるが、それ以外はほぼない。専門性が高い仕事内容のため自己のスキルアップは上司に教わる事が多いため、研修は不必要なのかもしれない。
働きがい:
医療を通じて地域貢献が出来ることは働きがいがあると思います。しかし、競争性もなく、実力主義とは無縁のため自己のスキルアップは見込まれない。