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一般財団法人大阪府結核予防会の評判・口コミ｜エンゲージ会社の評判
3.2
18件 ※10名未満の少ないデータから算出されています
一般財団法人大阪府結核予防会の会社評価
回答者：正社員3名
※10名未満の少ないデータから算出されています
一般財団法人大阪府結核予防会の会社評価
回答者：正社員3名
総合評価：3.2
-
- 会社の成長性や将来性
- 3.3
-
- 事業の優位性や独自性
- 3.4
-
- 実力主義
- 3.2
-
- 活気のある風土
- 3.2
-
- 20代成長環境
- 3.1
-
- 仕事を通じた社会貢献
- 3.3
-
- イノベーションへの挑戦
- 3.1
-
- 経営陣の手腕
- 3.2
平均年収（正社員）
---万円
（平均年齢--歳）
残業時間（月間）
--時間
年収・給与の納得度--%
勤務時間の納得度--%
休日・休暇の納得度--%
職場の人間関係の満足度--%
一般財団法人大阪府結核予防会の会社評価
- 絞り込み
-
総合評価：3.2
回答者：正社員3名
-
- 会社の成長性や将来性
- 3.3
-
- 事業の優位性や独自性
- 3.4
-
- 実力主義
- 3.2
-
- 活気のある風土
- 3.2
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- 20代成長環境
- 3.1
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- 仕事を通じた社会貢献
- 3.3
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- イノベーションへの挑戦
- 3.1
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- 経営陣の手腕
- 3.2
平均年収（正社員）
---万円
（平均年齢--歳）
残業時間（月間）
--時間
- 年収・給与の納得度
- --%
- 勤務時間の納得度
- --%
- 休日・休暇の納得度
- --%
- 職場の人間関係の満足度
- --%
一般財団法人大阪府結核予防会の総合評価は3.2点です（3人の正社員の回答）。一般財団法人大阪府結核予防会で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを18件掲載中。
一般財団法人大阪府結核予防会のカテゴリ別口コミ（18件）
一般財団法人大阪府結核予防会の回答者別口コミ（4件）
- 事務 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 女性
2019年時点の情報
1.5
最新の回答：2024年06月20日
- 事務 正社員/ 在籍21年以上/ 現職/ 新卒/ 女性
2023年時点の情報
2.8
最新の回答：2023年02月06日
- 事務 正社員/ 在籍21年以上/ 現職/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
1.1
最新の回答：2022年04月17日
- 放射線部 / 放射線技師 正社員/ 在籍3～5年/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2021年時点の情報
3.4
最新の回答：2021年08月21日
一般財団法人大阪府結核予防会の職種別口コミ（18件）
一般財団法人大阪府結核予防会の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ
この口コミの質問文
Q.勤務時間・休日休暇：この会社でのワークライフバランスはいかがですか？勤務時間や休日休暇に関して具体的に教えてください。
Q.多様な働き方支援：リモートワーク できる、早帰りできる、副業可など、この会社の働き方支援について教えてください。
一般財団法人大阪府結核予防会の評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
口コミ投稿日：2023年02月06日
一般財団法人大阪府結核予防会の企業カルチャー・組織体制の口コミ
この口コミの質問文
Q.企業カルチャー・社風：この会社のカルチャー・社風はどのような特徴がありますか？
Q.組織体制・コミュニケーション：この会社の組織体制や社員同士のコミュニケーションには、どのような特徴がありますか？
Q.ダイバーシティ・多様性：性別、人種、国籍、宗教、ワークスタイル、障害の有無など、多様さを活かし、企業の競争力に繋げる取り組みがあれば教えてください。
一般財団法人大阪府結核予防会の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
口コミ投稿日：2023年02月06日
回答者： 女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
2.8
企業カルチャー・社風:
伝統を大事にしているようなので、なかなか新しい企画などは上がりずらいです。
組織体制・コミュニケーション:
事務職だけでなく、看護師や検査技師、レントゲン技師など様々な医療関係の方と関わる機会が多くあります。
伝統を大事にしているようなので、なかなか新しい企画などは上がりずらいです。
組織体制・コミュニケーション:
事務職だけでなく、看護師や検査技師、レントゲン技師など様々な医療関係の方と関わる機会が多くあります。
一般財団法人大阪府結核予防会の女性の働きやすさの口コミ
この口コミの質問文
Q.女性の働きやすさ：この会社は女性にとって働きやすい会社だと思いますか。また、どのような点で、そのように感じますか？
一般財団法人大阪府結核予防会の評判・口コミ 女性の働きやすさ
口コミ投稿日：2023年02月06日
回答者： 女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
2.8
一般財団法人大阪府結核予防会の成長・働きがいの口コミ
この口コミの質問文
Q.成長・キャリア開発：この会社での勤務経験を通じて、どのようにキャリア開発や成長ができますか。また、会社にはどのような支援制度がありましたか？
Q.働きがい：この会社での勤務経験を通じて、どのような点に働きがいを感じますか？
一般財団法人大阪府結核予防会の評判・口コミ 成長・働きがい
口コミ投稿日：2023年02月06日
回答者： 女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
2.8
成長・キャリア開発:
事務職の研修は新入社員時のマナー研修ぐらいです。そのほかの実務についての研修ですが、特に決められた座学があるわけではなく、実際に仕事をしていく間に徐々に覚えていくという感じです。
事務職の研修は新入社員時のマナー研修ぐらいです。そのほかの実務についての研修ですが、特に決められた座学があるわけではなく、実際に仕事をしていく間に徐々に覚えていくという感じです。
一般財団法人大阪府結核予防会の入社前とのギャップの口コミ
この口コミの質問文
Q.入社時の期待と入社後のギャップ：あなたが入社時に期待していたことと、入社後のギャップがあれば、具体的に教えてください。
一般財団法人大阪府結核予防会の評判・口コミ 入社前とのギャップ
口コミ投稿日：2023年02月06日
回答者： 女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
2.8
一般財団法人大阪府結核予防会の事業展望・強み・弱みの口コミ
この口コミの質問文
Q.事業の強み：この会社の事業には、どのような強みがありますか？
Q.事業の弱み：この会社の事業には、どのような弱みがありますか？
Q.事業展望：この会社の事業の今後について、どのような見通しをお持ちですか？
一般財団法人大阪府結核予防会の評判・口コミ 事業展望・強み・弱み
口コミ投稿日：2023年02月06日
回答者： 女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
2.8
事業の強み:
社会人は必ず一年に一回は受けなければならない健康診断の事業が主であるので、需要がなくなることはありません。そういう意味では安定した業績であるといえます。
事業展望:
ますます高齢化社会が進んでいる上で、医療の需要は今後も増加していくと思います。
社会人は必ず一年に一回は受けなければならない健康診断の事業が主であるので、需要がなくなることはありません。そういう意味では安定した業績であるといえます。
事業展望:
ますます高齢化社会が進んでいる上で、医療の需要は今後も増加していくと思います。
一般財団法人大阪府結核予防会の年収・給与の口コミ
この口コミの質問文
Q.給与制度：この会社の給与制度（昇給・賞与・各種手当など）には、どのような特徴がありますか？
Q.評価制度：この会社の評価制度（昇進・昇格の頻度や基準、年功序列or実力主義など）にはどのような特徴がありますか？
一般財団法人大阪府結核予防会の評判・口コミ 年収・給与
口コミ投稿日：2021年08月21日
回答者： 男性/ 放射線技師/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 放射線部
3.4
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 400万円 | 25万円 | 0万円 | 100万円 |
| 年収 | 400万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 25万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 100万円 |
給与制度:
年 1回昇給があり、賞与も 1年で5ヶ月分近く出ます
評価制度:
資格取得や自己研鑽が給料に反映されることはありません。
良くも悪くも長く勤めるほど給料は上がっていき主任以上になるとなかなかの給料をもらえます。
年 1回昇給があり、賞与も 1年で5ヶ月分近く出ます
評価制度:
資格取得や自己研鑽が給料に反映されることはありません。
良くも悪くも長く勤めるほど給料は上がっていき主任以上になるとなかなかの給料をもらえます。
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
一般財団法人大阪府結核予防会の評価分布
- 絞り込み：
-
会社の成長性や将来性
- 会社の成長性や将来性
- 事業の優位性や独自性
- 実力主義
- 活気のある風土
- 20代成長環境
- 仕事を通じた社会貢献
- イノベーションへの挑戦
- 経営陣のリーダーシップ
- 会社の成長性や将来性
-
3.3
| 星5つ |
|
0人 |
|---|---|---|
| 星4つ |
|
1人 |
| 星3つ |
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1人 |
| 星2つ |
|
0人 |
| 星1つ |
|
2人 |
回答者：4人
- 事業の優位性や独自性
-
3.4
| 星5つ |
|
0人 |
|---|---|---|
| 星4つ |
|
1人 |
| 星3つ |
|
1人 |
| 星2つ |
|
1人 |
| 星1つ |
|
1人 |
回答者：4人
- 実力主義
-
3.2
| 星5つ |
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0人 |
|---|---|---|
| 星4つ |
|
0人 |
| 星3つ |
|
1人 |
| 星2つ |
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1人 |
| 星1つ |
|
2人 |
回答者：4人
- 活気のある風土
-
3.2
| 星5つ |
|
0人 |
|---|---|---|
| 星4つ |
|
0人 |
| 星3つ |
|
1人 |
| 星2つ |
|
1人 |
| 星1つ |
|
2人 |
回答者：4人
- 20代成長環境
-
3.1
| 星5つ |
|
0人 |
|---|---|---|
| 星4つ |
|
0人 |
| 星3つ |
|
1人 |
| 星2つ |
|
0人 |
| 星1つ |
|
3人 |
回答者：4人
- 仕事を通じた社会貢献
-
3.3
| 星5つ |
|
0人 |
|---|---|---|
| 星4つ |
|
1人 |
| 星3つ |
|
1人 |
| 星2つ |
|
0人 |
| 星1つ |
|
2人 |
回答者：4人
- イノベーションへの挑戦
-
3.1
| 星5つ |
|
0人 |
|---|---|---|
| 星4つ |
|
0人 |
| 星3つ |
|
0人 |
| 星2つ |
|
2人 |
| 星1つ |
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2人 |
回答者：4人
- 経営陣のリーダーシップ
-
3.2
| 星5つ |
|
0人 |
|---|---|---|
| 星4つ |
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0人 |
| 星3つ |
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1人 |
| 星2つ |
|
1人 |
| 星1つ |
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2人 |
回答者：4人
一般財団法人大阪府結核予防会のスコアデータの推移
※各年の評価回答人数が少ない場合や0人の場合、他の年や総合評価との乖離が大きくなることがあります
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- 0
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- 3.4
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- 3.3
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- 3.5
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- 0
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- 2020
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- 2021
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- 2022
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- 2023
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- 2024
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- 0人
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- 1人
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- 1人
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- 1人
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- 0人
年
回答数
一般財団法人大阪府結核予防会の福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文一般財団法人大阪府結核予防会の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
少ないですが住宅手当があります
オフィス環境:
御堂筋線の淀屋橋駅から徒歩5分圏内にオフィスがあるので、アクセスはしやすいです
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