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八千代市農業協同組合(JA八千代市)のすべての口コミ

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回答なし

回答者: 男性/ 融資審査/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 審査課/ 課長

3.6
口コミ投稿日:2023年01月20日
事業の強み:
金融・共済(保険)の分野でいままでは収益を上げてきたがゼロ金利政策が長引いて利ざやがずっと縮小、構造的な不況が続いている。昨年農産物直売所を新設して農家組合員の収入のアップを図って肥料農薬農機具などの売り上げも上向いている面もある。また、不動産部でも収益力は高く保っている。

事業の弱み:
金融は小さな市だけのエリアしかテリトリーで無い為、融資は近隣の市などの場合は貸せない。など制約が多い

事業展望:
急速な変化には対応できないが、徐々に適応して行きながら他の地域の組織と統合して生き延びると思われる。

回答者: 男性/ 融資審査/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 審査課/ 課長

3.6
口コミ投稿日:2023年01月20日
成長・キャリア開発:資格取得には積極的、3回は出る受験費用もでる、宅建なども受か
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回答者: 男性/ 団体職員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2024年02月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
515万円 32万円 0万円 128万円
年収 515万円
月給(総額) 32万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 128万円
給与制度:昇給はそれほど見込めない。賞与も利益が出ているときは年間5か月近く出て
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回答者: 男性/ 団体職員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2023年06月24日
勤務時間・休日休暇:一部の管理者以外はほとんど定時で帰社できる。有給の取りやすさ
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回答者: 男性/ 融資審査/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 審査課/ 課長

3.6
口コミ投稿日:2023年01月20日
企業カルチャー・社風:それ程派閥は無いしフラットな感じ組織体制・コミュニケーショ
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回答者: 男性/ 団体職員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2024年02月10日
勤務時間・休日休暇:基本的にカレンダーどおりの休みだが、土曜日は月2回半日出勤が
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回答者: 男性/ 融資審査/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 審査課/ 課長

3.6
口コミ投稿日:2023年01月20日
福利厚生:ほぼ地元の採用なので寮などや住宅補助はないが、通勤手当はマイカー通勤で
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回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年06月29日
勤務時間・休日休暇:営業職、管理職でなければほぼ定時に帰っている。早く帰るような
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回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年06月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 29万円 --万円 100万円
年収 450万円
月給(総額) 29万円
残業代(月) --万円
賞与(年) 100万円
給与制度:年齢が上がるに従い少しずつ昇給していくので、初めはかなり給与は低い。長
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回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年06月29日
女性の働きやすさ:結婚を機に辞めるという方は少なく、産休、育休後に復帰する方も多
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回答者: 男性/ 団体職員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2023年06月24日
福利厚生:住宅手当はほとんどない通勤手当はある。オフィス環境:建物は直売所以外は
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回答者: 男性/ 団体職員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2024年02月10日
福利厚生:退職金、住宅手当、通勤手当、扶養手当などは出る。オフィス環境:本店、支
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回答者: 男性/ 融資審査/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 審査課/ 課長

3.6
口コミ投稿日:2023年01月20日
勤務時間・休日休暇:8時半から17時で残業はほぼナシ。多様な働き方支援:リモート
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回答者: 男性/ 融資審査/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 審査課/ 課長

3.6
口コミ投稿日:2023年01月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 43万円 0万円 175万円
年収 700万円
月給(総額) 43万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 175万円
給与制度:年功序列で昔ながらの給与制度です。評価制度:こちらも昔ながらの基準では
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回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年06月29日
組織体制・コミュニケーション:上司は話し易い方が多く、和気藹々とした雰囲気。基本
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回答者: 男性/ 団体職員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2023年06月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
515万円 32万円 0万円 128万円
年収 515万円
月給(総額) 32万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 128万円
給与制度:昇給は4月。賞与は年2回。評価制度:昇進は遅く、昇格も年功序列なところ
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回答者: 男性/ 金融部/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 金融部

2.7
口コミ投稿日:2020年06月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:基本的には年功序列ですが、営業成績などが良ければ、昇進は早いです。スム
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回答者: 男性/ 団体職員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2023年06月24日
成長・キャリア開発:研修はある程度ある働きがい:働き
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回答者: 男性/ 金融部/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 金融部

2.7
口コミ投稿日:2020年06月04日
成長・キャリア開発:FPなど金融関係の資格を取るように勧められたりはします。また
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回答者: 男性/ 団体職員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2023年06月24日
女性の働きやすさ:出世意欲のない女性は働きやすいと思う。子どもの体調が悪くなった
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回答者: 男性/ 融資審査/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 審査課/ 課長

3.6
口コミ投稿日:2023年01月20日
女性の働きやすさ:女性は結婚出産後も継続して働いている割合は90%程度、女性管理
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回答者: 男性/ 融資審査/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 審査課/ 課長

3.6
口コミ投稿日:2023年01月20日
入社時の期待と入社後のギャップ:イメージ通りでした、それ以上でも無くそれ以下でも
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回答者: 男性/ 団体職員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2024年02月10日
女性の働きやすさ:女性はとても働きやす
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回答者: 男性/ 金融部/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 金融部

2.7
口コミ投稿日:2020年06月04日
事業展望:近隣農協との合併により、人員削減される可能
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