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プレミアアンチエイジング株式会社のカテゴリ別口コミ（99件）

福利厚生・オフィス環境(18件)企業カルチャー・組織体制(11件)成長・働きがい(12件)事業展望・強み・弱み(7件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(14件)女性の働きやすさ(18件)入社前とのギャップ(5件)年収・給与(14件)

プレミアアンチエイジング株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
642万円300~1200万円24人
[年収算出方法]

（平均年齢35.2歳）

回答者の平均年収642万円
回答者の年収範囲300~1200万円
回答者数24人
[年収算出方法]

（平均年齢35.2歳）

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
（営業、MR、営業企画 他）		543万円
（平均年齢33.4歳）
企画・事務・管理系
（経営企画、広報、人事、事務 他）		654万円
（平均年齢34.5歳）
販売・サービス系
（ファッション、フード、小売 他）		535万円
（平均年齢32.0歳）
医薬・化学・素材・食品系専門職
（研究・製品開発、生産管理 他）		865万円
（平均年齢43.5歳）

年収分布

（人）
（万円）
年収データを見る（14件）

プレミアアンチエイジング株式会社の回答者別口コミ（27件）

  • 海外事業本部　マネージャー / 課長クラス / 海外営業 正社員/ 在籍3～5年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
2.4 最新の回答：2024年11月04日
  • マーケティング / なし / マーケティング 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 女性
2024年時点の情報
2.9 最新の回答：2024年09月29日
  • マーケティング 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 女性
2024年時点の情報
3.8 最新の回答：2024年09月27日
  • ブランドマネジメント 正社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 中途/ 男性
2024年時点の情報
1.9 最新の回答：2024年09月18日
  • ブランドマネージメント 正社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 中途/ 男性
2024年時点の情報
2.5 最新の回答：2024年09月07日
回答者一覧を見る（27件）

プレミアアンチエイジング株式会社の職種別口コミ（99件）

営業系（17件）
（営業、MR、営業企画 他）
企画・事務・管理系（58件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
販売・サービス系（7件）
（ファッション、フード、小売 他）
専門サービス系（4件）
（医療、福祉、教育、ブライダル 他）
クリエイティブ系（5件）
（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）
医薬・化学・素材・食品系専門職（8件）
（研究・製品開発、生産管理 他）
すべての口コミを見る（99件）

プレミアアンチエイジング株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年09月18日

回答者： 男性/ ブランドマネジメント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日：2024年09月18日
福利厚生:
退職金は、前払い退職金。通勤手当はでます。社内持ち株会社有り。
住宅補助は中途なのでないです。新卒は不明。

オフィス環境:
虎ノ門ヒルズの34Fの１フロアを借りているため、かなり広く、眺めは最高です。
カフェスペースや会議室も充実していますし、基本的にフリーアドレス制で、オフィス内のどこで働いても大丈夫です。

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プレミアアンチエイジング株式会社の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年09月07日

回答者： 男性/ ブランドマネージメント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日：2024年09月07日
多様な働き方支援:
リモートは、週１回以下が原則で、子供や介護を理由に、承認制でリモート回数を増やすことは可能です。
フレックス制度で、コアタイムは10:30～15:30となっており、プライベートの充実化も可能と思います。
副業は承認制にはなっていますが、基本的に禁止です。
社員の中で、副業がばれて正社員から業務委託になった方もいます。

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プレミアアンチエイジング株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年09月18日

回答者： 男性/ ブランドマネジメント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日：2024年09月18日
企業カルチャー・社風:
売上がダウントレンドで、かつ、社員の高齢化に伴い、挑戦する機会が失われている環境。
経営と現場の熱量の違いもかなり感じられます。

ダイバーシティ・多様性:
女性が多い環境ですが、男性の中高年もかなり多い。

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プレミアアンチエイジング株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年01月23日

回答者： 女性/ コーポレート/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日：2023年01月23日
女性の働きやすさ:
女性だから、男性だから、といって気になるような性差は感じたことがありません。
企業の風土が実力主義的であるということもあり、評価は成果によりますし、待遇が区別されるような環境ではないです。
むしろ女性が多い職場なので、体調面で相談出来るような女性の上司もたくさんいますし、とても働きやすい職場だと感じています。

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プレミアアンチエイジング株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年11月23日

回答者： 男性/ 物流企画/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ SCM部/ シニアマネージャー

3.0
口コミ投稿日：2023年11月23日
働きがいを感じるポイント:
周囲から感謝されたりすれば当然やり甲斐働きがいを感じる。まだ若い会社で知識量が少ない方が多いので、簡単に感謝されるシチュエーションは得られる

この仕事が向いていると思う人:
あまり管理、戦略とか頭でっかちでは務まらない。トップダウンの指示待ちの人

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プレミアアンチエイジング株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年04月26日

回答者： 男性/ 企画/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日：2024年04月26日
入社時の期待と入社後のギャップ:
【入社時に期待していたこと】
少数精鋭の組織として、迅速な意思決定のもと次々と新しい取り組みを実行し、成長をし続ける企業であること。

【入社後のギャップ】
急速な組織拡大と、止まらない業績不振が重なることで、新しいことへのチャレンジする余裕がなくなっている。拡大期に見逃していた「粗」が浮き彫りになり、その対処も十分に取り組めていない。

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プレミアアンチエイジング株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年06月27日

回答者： 女性/ スタッフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日：2023年06月27日
事業の強み:
クレンジングバームという画期的な商品で売上を伸ばしたが、競合他社に類似品を出されて、売上が伸ばせない状況が続いている。

事業展望:
何か打開策が打てない限り、かなり厳しい状況が続くとみられる。

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プレミアアンチエイジング株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年08月30日

回答者： 女性/ マーケティング/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ マーケティング/ マネージャー

4.1
口コミ投稿日：2023年08月30日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
720万円 58万円 8万円 30万円
年収 720万円
月給（総額） 58万円
残業代（月） 8万円
賞与（年） 30万円
給与制度:
同業の中での水準は決して低くない。
評価によっては昇給も可能だが、ベースは転職時の給与交渉となっているため、交渉はしっかり行なった上で入社が好ましい。

賞与はあまり期待しない方が良い。

評価制度:
期初に目標を立て、それがどこまで達成できたかが評価となる。それに対して上長が適正値かどうかを判断し、最終的には人事での評価で確定する。

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