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海老名市のカテゴリ別口コミ（14件）

福利厚生・オフィス環境(2件)企業カルチャー・組織体制(2件)成長・働きがい(1件)事業展望・強み・弱み(1件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(2件)女性の働きやすさ(2件)入社前とのギャップ(2件)年収・給与(2件)

海老名市の回答者別口コミ（2件）

  • 事務職 正社員/ 在籍11～15年/ 現職/ 新卒/ 女性
2024年時点の情報
3.0 最新の回答：2024年11月17日
  • 警備課 / 主事 / 消防士　救急救命士 正社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 中途/ 男性
2021年時点の情報
3.1 最新の回答：2021年11月15日
回答者一覧を見る（2件）

海老名市の職種別口コミ（14件）

その他（14件）
（公務員、団体職員 他）
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海老名市の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年11月17日

回答者： 女性/ 事務職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日：2024年11月17日
オフィス環境:
休み時間に一人で過ごせるスペースはほぼないです。会議室等を共有しているため、誰かしらと顔をあわせながらの休憩になります。

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海老名市の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年11月17日

回答者： 女性/ 事務職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日：2024年11月17日
勤務時間・休日休暇:
部署によりかなり差がありますが、忙しい部署だと残業・休日出勤が多い印象です。代休は取得可能。

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海老名市の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年11月17日

回答者： 女性/ 事務職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日：2024年11月17日
組織体制・コミュニケーション:
社員同士のコミュニケーションは基本的にはフランクで良いと思います。

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海老名市の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年11月17日

回答者： 女性/ 事務職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日：2024年11月17日
女性の働きやすさ:
産休育休は取得しやすいです。多くの女性が産休育休の後、時短勤務を取得していますが、残業ができないため時間内に仕事をやりきれなくて休日出勤して片付けている人が多い印象です。基本的に一業務を担当一人で回しており、複数人でカバーするほどの人員的余裕がないため、こういう働き方になっている印象です。
休暇は時間単位から取得可能なので、家庭の都合にあわせて取得しやすいのは良い点だと思います。

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海老名市の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2021年11月15日

回答者： 男性/ 消防士　救急救命士/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 警備課/ 主事

3.1
口コミ投稿日：2021年11月15日
成長・キャリア開発:
キャリアアップは望めない。
自らが自らのために資格取得を目指す。

働きがい:
地域への貢献をすることができる。
他人のために何かをしたいと思える人には向いている。

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海老名市の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年11月17日

回答者： 女性/ 事務職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日：2024年11月17日
入社時の期待と入社後のギャップ:
部署によって残業・休日出勤の多さが異なること。
市全体でのイベント等で所属課以外の業務への協力での休日出勤が結構多いこと。

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海老名市の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2021年11月15日

回答者： 男性/ 消防士　救急救命士/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 警備課/ 主事

3.1
口コミ投稿日：2021年11月15日
事業の強み:
公務員というところ。良くも悪くも。

事業展望:
今後、世界的に技術が向上すると、様々な災害が増えるため、より多くの知識、技術が必要になると思われる。

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海老名市の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年11月17日

回答者： 女性/ 事務職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日：2024年11月17日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
450万円 28万円 0万円 112万円
年収 450万円
月給（総額） 28万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 112万円
給与制度:
給料は、若手のうちは一人暮らしするには余裕がないなという額ですが、勤続年数に応じて昇格試験があり、だんだん昇給していきます。
賞与も必ず支給されるのでそこは安心感があります。

評価制度:
昇格は年功序列です。年に一回、人事評価があり、上司と面談がありますが、形式的なものに過ぎないかなという印象です。

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