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ヤンマーホールディングス株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。ヤンマーホールディングス株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを149件掲載中。エンゲージ会社の評判は、ヤンマーホールディングス株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 開発/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2024年03月01日

企業カルチャー・社風:
挑戦する風土はあまりなく、風通しも悪い。

組織体制・コミュニケーション:
部長・課長レベルでは、部門間で情報交換しているようだが、その情報は下には降りてこない。横のつながりを持つには自分が動かなければいけない。

ダイバーシティ・多様性:
アジア圏の国籍の社員は比較的多い。女性の活躍に力を入れ始めている。

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回答者：男性/ 研究職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2024年05月20日

企業カルチャー・社風:カルチャーとしては人が良いの一言につきます。良くも悪くも柔

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回答者：男性/ 購買/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2024年09月18日

企業カルチャー・社風:昔は真面目にものづくりをしている会社であったが、近年はブラ

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回答者：男性/ 研究職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年11月08日

企業カルチャー・社風:挑戦を支援する会社であるということを経営層の方が発信してい

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回答者：男性/ 営業から人事へ異動/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2023年04月23日

企業カルチャー・社風:挑戦をうたっているが、経営層のやって欲しい挑戦をさせるため

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回答者：男性/ 経理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2023年09月16日

企業カルチャー・社風:社内公募制度もあり、挑戦する機会はあると思う。組織体制・コ

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回答者：男性/ 研究開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2023年05月28日

企業カルチャー・社風:若手の挑戦に対して寛容で、やりたいという意志を伝えれば挑戦

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回答者：男性/ 研究開発/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年12月12日

組織体制・コミュニケーション:部署にもよると思いますが，結構体育会系の印象でお堅

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回答者：男性/ 研究開発員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年05月11日

企業カルチャー・社風:社員同士の仲は良いと思います。ただ社長が代々世襲のため、良

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回答者：男性/ 研究/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 技術本部中央研究所/ 専任課長

2.5

口コミ投稿日：2022年03月26日

組織体制・コミュニケーション:縦割りです。組織はうまく機能していないように感じま

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回答者：男性/ 研究職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2022年11月02日

組織体制・コミュニケーション:組織は基本的に縦割りで、別部署との接点は1社員には

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回答者：男性/ 開発/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2025年01月05日

企業カルチャー・社風:以前はボトムアップ型で挑戦する社員は自由度が高かったが、現

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回答者：男性/ 品質管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 部長

4.3

口コミ投稿日：2024年01月06日

企業カルチャー・社風:人を大切にする社内風土であり働きやすいと思う。兎に角チャレ

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回答者：女性/ 経営企画/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2021年07月08日

企業カルチャー・社風:非上場の大手企業でのんびりしていて働きやすい。人が良い、と

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回答者：男性/ 研究職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2021年12月19日

企業カルチャー・社風:良くも悪くも昭和の会社です。組織体制・コミュニケーション:

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回答者：男性/ 経理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年03月24日

企業カルチャー・社風:非上場なので、まったりしている。慣れると抜けられなくなる。

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回答者：男性/ 組み込みエンジニア/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2024年05月19日

企業カルチャー・社風:キャリアの相談を上司した際、考えてくれている様子も伝わった

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回答者：男性/ 研究/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 中央研究所

3.2

口コミ投稿日：2021年08月10日

企業カルチャー・社風:入社前に想像したよりも古い会社です。新しく感じるのは広報部

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回答者：男性/ 知財/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2020年06月10日

企業カルチャー・社風:特別なものはない組織体制・コミュニケーション:人によるダイ

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回答者：男性/ バックエンドエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

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会社名	ヤンマーホールディングス株式会社
業界	コンサル・専門事務所（コンサル・シンクタンク）
URL	https://www.yanmar.com/jp/
所在地	大阪府大阪市北区茶屋町１−３２

従業員数	544名
設立年	2013年
資本金	90百万円
代表者	山岡健人
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社野村総合研究所 3.7 口コミ(1382件)
2		株式会社メンバーズ 3.4 口コミ(1532件)
3		株式会社ミライト・ワン 3.2 口コミ(710件)
4		ブリッジインターナショナル株式会社 3.2 口コミ(521件)

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