回答者: 女性/ 複合傷害/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 正職員
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
310万円 | 20万円 | 3万円 | 70万円 |
年収 | 310万円 |
---|---|
月給(総額) | 20万円 |
残業代(月) | 3万円 |
賞与(年) | 70万円 |
「エンゲージ」と「エンゲージ会社の評判」が連携することで、旧ライトハウスの機能はそのままに、より便利に双方のサービスをご利用いただけます。
高岡市農業(協)の女性の評判・口コミページです。高岡市農業(協)で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを4件掲載中。エンゲージ会社の評判は、高岡市農業(協)への転職・就職活動をサポートします!
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
310万円 | 20万円 | 3万円 | 70万円 |
年収 | 310万円 |
---|---|
月給(総額) | 20万円 |
残業代(月) | 3万円 |
賞与(年) | 70万円 |
高岡市農業(協)の評判・口コミ 働き方(勤務時間・休日休暇・制度)
回答者: 女性/ 複合傷害/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 正職員
私の支店は、次の月のカレンダーが回ってきて休暇を取りたい日に名前を書いていくシステムです。なので必然的に必ず月1は有給取得しています。2回とることも全然あります。そこから日程を変更したいとかも全然できる環境だと思います。うちの会社は残業をする時に申請をしないといけないんですが、残業していたら申請書いてねと上司から言ってくれるので出しにくいという事もありません。女性の子持ちのお母さんもたくさんいらっしゃいますが、子供さんが体調悪くなっても早退や遅刻も理解のある職場だと思います。
多様な働き方支援:
時短勤務あります。
副業禁止。
リモートワーク無し