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医療法人社団慈誠会の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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アルバイト・パート
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回答なし

回答者: 女性/ 理学療法士/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2025年01月10日
成長・キャリア開発:
基本的な知識や、プリセプター制度等もあるため、上司と相談しながら患者様の治療を進めることができる。2年目までは将来発表などの場も設けられているため、1人の患者様をより深く理解し、どのように治療を進めたらいいか等学ぶことができる。

回答者: 女性/ 理学療法士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 医療技術部/ 一般

1.8
口コミ投稿日:2023年08月29日
成長・キャリア開発:入職後の資格手当ては物によって500〜3000円でプラスされ
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回答者: 女性/ 医療事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 医事課/ 主任

4.0
口コミ投稿日:2022年11月15日
成長・キャリア開発:医療事務としては一通りのことを経験できる。意欲があれば役職も
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回答者: 女性/ 医事課/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 医事課

5.0
口コミ投稿日:2023年09月15日
仕事の裁量権:終末医療病棟で外来がなく、新患の情報が前もってわかるので事前準備が
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回答者: 女性/ 看護師/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年08月09日
成長・キャリア開発:看護師としてのスキルアップは難しいかもしれません。研修は、e
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回答者: 女性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 一般

2.0
口コミ投稿日:2024年03月12日
成長・キャリア開発:特にない働きがい:いた年数分経験
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回答者: 女性/ 医療事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年09月04日
成長・キャリア開発:自身の働いている病院では、医療事務員向けの研修会は行われてい
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回答者: 男性/ 経理/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年06月01日
成長・キャリア開発:事務の仕事には給与計算や社会保険業務があり、覚えるのは大変だ
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回答者: 女性/ リハビリ/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年12月04日
成長・キャリア開発:社内研修も毎年同じ内容ばかりでした。働きがい:働きがいは感じ
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回答者: 女性/ 管理栄養士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年01月11日
成長・キャリア開発:資格取得手当は特に
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回答者: 男性/ 栄養士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 栄養科

1.6
口コミ投稿日:2022年04月12日
働きがい:やりたいと思ったことをなるべくやらせてもらえるので、それをできた際に働
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回答者: 女性/ 介護士/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年01月05日
成長・キャリア開発:感謝されることもあるので働きがいはある働きがい:ありがとうと
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回答者: 女性/ リハビリ/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年10月15日
成長・キャリア開発:学会参加や研究など望んだ人はできるかと。それによる手当などが
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回答者: 女性/ 管理栄養士/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年04月09日
働きがい:直営のため給食管理、栄養管理を学べる給食管理一年回転の献立のため献立を
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