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回答なし
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回答者: 男性/ 契約社員/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 栽培

1.9
口コミ投稿日:2020年06月19日
企業カルチャー・社風:親会社の指示に従うのみ
組織体制・コミュニケーション:人海戦術の作業なので指示が降りてくるだけ、末端契約社員は時間給パートとほぼ変わらない扱い
ダイバーシティ・多様性:障害者の雇用実績有り

回答者: 男性/ 契約社員/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 栽培

1.9
口コミ投稿日:2020年06月19日
成長・キャリア開発:フォークリフト運転技能講習は希望すれば会社費用で。但し数年勤
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回答者: 男性/ 契約社員/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 栽培

1.9
口コミ投稿日:2020年06月19日
勤務時間・休日休暇:朝早く、連休もなく、防除作業は夜中まで。プライベートを充実さ
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回答者: 男性/ 契約社員/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 栽培

1.9
口コミ投稿日:2020年06月19日
福利厚生:B品トマトが安く買える程度オフィス環境:ほぼ屋外作業と同じなので休憩室
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回答者: 男性/ 契約社員/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 栽培

1.9
口コミ投稿日:2020年06月19日
事業の強み:親会社の庇護下にあるので強い事業の弱み:親会社が見捨てれば終わり事業
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回答者: 男性/ 契約社員/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 栽培

1.9
口コミ投稿日:2020年06月19日
女性の働きやすさ:比較的楽な場所に配
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