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東明産業株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
正社員
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新卒入社
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専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）
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口コミ投稿日：2022年05月12日

回答者： 男性/ 航空宇宙事業/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日：2022年05月12日
組織体制・コミュニケーション:
上司には意見は言えないことは無いですが、部署によると思います。
社員同士はとても仲が良く面白い先輩がいたため笑顔が絶えない職場でした。

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2.5
東京都港区赤坂３−３−３住友生命赤坂ビル９Ｆ
人材・教育・人材サービス
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株式会社ナースパワー人材センター

4.0
熊本県熊本市中央区神水１−２５−７パワービル４Ｆ
人材・教育・人材サービス
回答者： 男性/ 営業課長/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員
企業カルチャー・社風:ナースパワーの企業理念として３つのコンセプトがあります。「 ... 続きを見る
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ティー．ティーコーポレーション株式会社

3.0
東京都新宿区西新宿８−１５−１７住友不動産西新宿ビル２号館４Ｆ
人材・教育・人材サービス
回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
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株式会社ウィルオブ・ワーク

3.2
東京都新宿区新宿３丁目１－２４京王新宿三丁目ビル　３Ｆ
人材・教育・人材サービス
回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】時間制限をかなり厳しめに設けているため、... 続きを見る
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株式会社総合プラント

3.7
熊本県熊本市中央区神水１−３８−１０ＳＯＧＯ−ＰＬＡＮＴビル
人材・教育・人材サービス
回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
企業カルチャー・社風:人間関係は良い。意見や悩みも言いやすい環境である。しかし、風... 続きを見る
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株式会社小田急プラネット

3.6
東京都新宿区西新宿１丁目１－３
人材・教育・人材サービス
回答者： 女性/ 販売サービス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:ザ日本企業組織体制・コミュニケーション:社員同士は話しやすい... 続きを見る
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株式会社メディウェル

3.2
北海道札幌市中央区北１条西５−２興銀ビル９Ｆ
人材・教育・人材サービス
回答者： 女性/ 企画/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:ガツガツしている雰囲気ではなく、おだやかな人が多い印象。組織... 続きを見る
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株式会社ネクストレベル

3.3
大阪府大阪市北区芝田１−１０−１０芝田グランドビル１２Ｆ
人材・教育・人材サービス
回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:新しいことに挑戦しようという意識は高いと思います。またそうい... 続きを見る
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株式会社キャリアパートナーズ

3.8
福岡県福岡市中央区今泉1丁目17番22号I.CUBE4F
人材・教育・人材サービス
回答者： 女性/ 携帯電話/インターネット回線　販売員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:管理者とスタッフのコミュニケーションが密になっているのでクラ... 続きを見る
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ファッション人材リンク株式会社

4.0
東京都渋谷区渋谷１−１４−１６渋谷野村証券ビル９Ｆ
人材・教育・人材サービス
回答者： 女性/ コーディネーター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:年齢が近い方が多いのでコミュニケーションを取りやすいです。情... 続きを見る
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東明産業株式会社のカテゴリ別口コミ（7件）

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