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株式会社新組織科学研究所の社風・企業カルチャー・組織体制
3.5
13件
株式会社新組織科学研究所の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。株式会社新組織科学研究所で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを13件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社新組織科学研究所への転職・就職活動をサポートします!
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3.5
神奈川県横浜市港北区新横浜3−19−5新横浜第二センタービル
サービス・リサーチ・情報サービス
回答者: 男性/ プロジェクトエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 製品事業部 医療機器部
組織体制・企業カルチャーの満足点:ドイツ企業なので、要職の大半はドイツ人の方で占められているた...
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2.9
大阪府大阪市西区北堀江1−18−14非破壊検査ビル
サービス・リサーチ・情報サービス
回答者: 男性/ 検査技術職/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:一般的に昭和体質なので職人気質の人たちが多い。...
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2.9
東京都江東区豊洲5−5−13豊洲アーバンポイント
サービス・リサーチ・情報サービス
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:本社や京浜地区は風通しはあまり良くなく個人主義な雰囲気が強い...
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2.7
神奈川県横浜市都筑区早渕1−22−15
サービス・リサーチ・情報サービス
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【社員が改善すべき点】自分を高める為の資格取得や技術の習得に...
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2.8
滋賀県守山市浮気町355-12
サービス・リサーチ・情報サービス
3.0
兵庫県神戸市中央区脇浜海岸通1−5−1国際健康開発センター6F
サービス・リサーチ・情報サービス
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:神戸製鋼からの天下りが多い為、天下り者が勝手に議論をし無理や...
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3.3
東京都八王子市散田町3−7−23
サービス・リサーチ・情報サービス
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業/ 副部長
企業カルチャー・社風:良好。組織体制・コミュニケーション:かなり良好。ダイバーシテ...
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3.1
千葉県千葉市美浜区中瀬1−4イオンタワーアネックス
サービス・リサーチ・情報サービス
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:社風は、閉鎖的で保守的である。めんどくさい人格者や部署毎に仲...
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3.2
福岡県北九州市八幡東区山王1丁目13-15
サービス・リサーチ・情報サービス
回答者: 男性/ 検査員/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:この会社は若い人の数が増えにくい傾向にあるみたいなので、必然...
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3.0
広島県呉市三条2−4−10
サービス・リサーチ・情報サービス
回答者: 男性/ 正社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 技術本部教育支援部/ 平社員
企業カルチャー・社風:良くも悪くもあっさりしている社風。組織体制・コミュニケーショ...
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株式会社新組織科学研究所の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 男性/ 管理部門/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:横の繋がりは少人数ゆえ多い。逆に濃密な分、コミュニケーションを好まない人には苦痛かも。
ダイバーシティ・多様性:多様性に取り組んでいるが、業種の性格、企業規模上の限界を感じる。