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株式会社ワークポート西日本の口コミ一覧ページです。株式会社ワークポート西日本で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを27件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社ワークポート西日本への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ キャリアアドバイザー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2022年02月09日

成長・キャリア開発:
拠点立ち上げや他部署へのキャリアチェンジも挙手制で行われている。希望部署への変更してきた人を何人も見てきたし、入社年数が短くてもやる気があれば、挑戦させてもらえる環境。色々なことに挑戦したい人は楽しいと思うし、自身のキャリアを考えいろいろチャレンジできる。
また、組織編成も短いスパンで良くあるので、それに対応する対応力や柔軟性は身につく。

働きがい:
求職者にサポートしてくれてありがとうと言われた時や企業が求めている層にマッチした人を入社決定まで導けた時。

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回答者：女性/ リサーチャー/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2024年04月09日

企業カルチャー・社風:挑戦する機会などはとてもあると思う。若いうちからリーダーな

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回答者：女性/ リサーチャー/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2024年04月09日

成長・キャリア開発:研修はしっかり１ヶ月あるが、同期同士の仲を深めるような期間で

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回答者：女性/ キャリアアドバイザー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2022年02月09日

入社時の期待と入社後のギャップ:人と企業のためにキャリアマッチングができると思っ

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回答者：女性/ キャリアアドバイザー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2022年02月15日

福利厚生:福利厚生はほぼないに近い。退職金、住宅手当など一般的な手当はない。ただ

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回答者：女性/ キャリアアドバイザー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2022年02月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
330万円	22万円	0万円	40万円

年収	330万円
月給（総額）	22万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	40万円

給与制度:明確な評価制度がある。どのくらい売り上げたらいくらインセンティブがもら

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回答者：男性/ RA/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし

3.4

口コミ投稿日：2022年10月29日

福利厚生:住宅補助は基本的にない。会社都合での転勤をした場合のみ、会社が一定の割

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回答者：女性/ RA/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年10月02日

福利厚生:福利厚生は必要最低限しかでない。交通費は最安値分しか出ない。融通は全く

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回答者：女性/ RA/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年10月02日

勤務時間・休日休暇:勤務時間は8時間＋2〜3時間は当たり前。固定残業45時間分の

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回答者：男性/ RA/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし

3.4

口コミ投稿日：2022年10月29日

勤務時間・休日休暇:有給は非常に取りやすい。RAであれば基本的に土日祝日は休みで

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回答者：女性/ キャリアアドバイザー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2022年02月15日

成長・キャリア開発:手を上げれば挑戦できる環境なので、海外支店での勤務、拠点立ち

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回答者：男性/ RA/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし

3.4

口コミ投稿日：2022年10月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
320万円	20万円	0万円	80万円

年収	320万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	80万円

評価制度:３ヶ月ごとに前の四半期の成績を元に数値が決定される。所謂ノルマ的なもの

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回答者：男性/ RA/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし

3.4

口コミ投稿日：2022年10月29日

企業カルチャー・社風:風通しは良く、他拠点の社員とも積極的にコミュニケーションが

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回答者：女性/ CA/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2024年06月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	0万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	100万円

給与制度:経験により提示できる額が変わるらしく入社時に経験からテーブル上限までで

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回答者：女性/ CA/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2024年06月26日

勤務時間・休日休暇:CAは月に1~2k回土曜出勤があり、振替は平日にとれる。当日

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回答者：男性/ 人材コンサルタント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 人材紹介事業部/ リーダー

3.8

口コミ投稿日：2020年06月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	29万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	29万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:年俸制であり、昇給は年二回だが、3ヶ月毎に営業成績で、成果を残せば、給

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回答者：男性/ 人材コンサルタント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 人材紹介事業部/ リーダー

3.8

口コミ投稿日：2020年06月23日

勤務時間・休日休暇:9時～18時勤務。休みは早めに申請すれば、好きなところでとれ

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回答者：女性/ CA/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2024年06月26日

企業カルチャー・社風:当時は平均年齢が若く、ほとんどが中途入社者だった。扱う商材

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回答者：女性/ キャリアアドバイザー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2022年02月09日

女性の働きやすさ:柔軟な働き方を推奨している。実際ライフステージの変化により、遠

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回答者：女性/ キャリアアドバイザー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2022年02月15日

勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスは部署による。CAは平日も遅番早番があり

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回答者：男性/ 人材コンサルタント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 人材紹介事業部/ リーダー

3.8

口コミ投稿日：2020年06月23日

企業カルチャー・社風:上下関係関係なく、風通しがいい。実力主義ではあるが、和気藹

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回答者：女性/ RA/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年10月02日

入社時の期待と入社後のギャップ:業界的に残業が多いイメージではあったが全くその通

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回答者：男性/ 人材コンサルタント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 人材紹介事業部/ リーダー

3.8

口コミ投稿日：2020年06月23日

福利厚生:確定拠出年金、インセンティブ、月次達成、Quarter達成、MVP手当

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回答者：女性/ リサーチャー/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2024年04月09日

女性の働きやすさ:女性の管理職の割合も高め。産休、育休明けで戻ってこられる人も多

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回答者：女性/ RA/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年10月02日

成長・キャリア開発:研修はしっかりしてくれる。実用性は微妙。上司が研修期間を把握

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回答者：女性/ RA/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年10月02日

女性の働きやすさ:女性が多い。育児休暇から戻ってき

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回答者：男性/ 人材コンサルタント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 人材紹介事業部/ リーダー

3.8

口コミ投稿日：2020年06月23日

女性の働きやすさ:結婚しても職種の変更等が可能であり、勤務地に関しても考慮してく

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会社名	株式会社ワークポート西日本
業界	IT・通信（その他IT・通信）
URL
所在地	大阪府大阪市中央区平野町２−３−７アーバンス北浜ビル１４Ｆ

従業員数	1名
設立年	2016年
資本金	6百万円
代表者	田村高広
※ 一部、四季報データ参照

1		ディップ株式会社 3.7 口コミ(2803件)
2		株式会社インテージ 3.7 口コミ(578件)
3		株式会社ＩＢＪ 3.7 口コミ(562件)
4		株式会社インターネットイニシアティブ 3.6 口コミ(664件)
5		株式会社マクロミル 3.5 口コミ(1072件)

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