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クリア株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制
3.6
12件
クリア株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。クリア株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを12件掲載中。エンゲージ会社の評判は、クリア株式会社への転職・就職活動をサポートします!
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2.9
東京都渋谷区猿楽町10−1マンサード代官山6F
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員
企業理念の浸透:そもそも「企業理念」足り得て居ないと強く感じられる上、その程...
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3.0
東京都港区芝2−22−12NEC第2別館
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 施設警備員/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 契約社員
組織体制・コミュニケーション:施設建設、施設管理、保険などがメイン事業であり、警備は添え物...
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3.4
東京都墨田区立川2−11−10
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【働きやすい環境か】女性はすごく働きやすい環境ではあります。...
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3.1
東京都新宿区新宿6−27−30新宿イーストサイドスクエア7F
不動産・建設・建設
回答者: 女性/ CADオペレーター/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 設計部
企業カルチャー・社風:若い設計士の方の熱心な仕事ぶりに感心してました。設計部はみん...
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2.8
東京都中央区京橋2−10−2ぬ利彦ビル南館2F
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ ビルマネジメント/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:とにかく年功序列の一言に限る。ダイバーシティ・多様性:障害者...
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3.8
埼玉県東松山市松本町2−1−1
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 建設営業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:業界的に若手の職員が少ないという問題をもろに受けている会社だ...
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3.0
東京都新宿区北山伏町1−11牛込食糧ビル3F
不動産・建設・建設
回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:新人の頃からどんどん現場に出て挑戦して行けるところ。
積極的... 続きを見る
積極的... 続きを見る
3.0
東京都港区海岸1−11−1ニューピア竹芝ノースタワー
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:年功序列の昔ながらの企業。東京電力の100%子会社で経営基盤...
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3.2
東京都中央区日本橋小網町7−2ぺんてるビル
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 設計、研究開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:入社したころは気難しい人もいたが、最近はコンプライアンスに厳...
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2.0
茨城県那珂市杉169
不動産・建設・建設
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:【社員同士の交流】事務所内が荒れに荒れているので、現場作業員...
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クリア株式会社の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 新規営業部/ 係長
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組織体制・コミュニケーション:
班で業務を行うため、上司に相談などはしやすい。