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株式会社KN中部の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
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その他
回答なし
退職

回答者: 男性/ 建築施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2023年07月12日
成長・キャリア開発:
基本的に専門の資格があるほうがいいですが、無い場合でも資格取得に対して会社が積極的に考えていますので仕事を行いながら資格取得を目指している社員もたくさんいます。
(1級施工管理士(建築、土木、電気、管工など)

働きがい:
休みをしっかりとらせてくれる所と、仕事で成果を出せばもちろん、普段の仕事の姿勢なども見てくれているのでやりがいがあります。
ミスなどのフォローも全体でしていく形なので変な悩みや心配事は少ないと思います。

回答者: 男性/ 電気職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2020年09月17日
成長・キャリア開発:資格取得費用の補助制度や資格取得者への報奨金制度等があり、資
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回答者: 男性/ 建築職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2020年09月18日
成長・キャリア開発:業務上必要な資格取得支援制度は充実しています。受験料等は会社
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回答者: 女性/ 総務・業務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2020年09月17日
働きがい:取引会社も多くなく、UR団地が多いため深く知識を高めることが出来ます。
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