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プライムプラネットエナジー&ソリューションズ株式会社の働き方(勤務時間・残業・休日休暇・制度)についての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
派遣社員
アルバイト・パート
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回答者: 女性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年01月28日
勤務時間・休日休暇:
トヨタカレンダーで、祝日がないことが多いが、一斉年休という年休を消化する形で世間と一緒のタイミングでお休み可能。ゴールデンウィーク、お盆休み、年末年始はトヨタカレンダーと同じで長期休みとなるのがありがたい。

多様な働き方支援:
リモートワーク可。
時短勤務は子供が小学校6年生になるまで可能で、非常に働きやすい環境が整っている。ここら辺はさすが大手2社の子会社、またできたばかりの会社ゆえフレキシビリティーもあり良いところ。

回答者: 女性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年02月01日
勤務時間・休日休暇:交代制だと休みがすごく多いので休みがほしい人にはおすすめ。し
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回答者: 男性/ 技能職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 製造部

3.0
口コミ投稿日:2024年02月27日
勤務時間・休日休暇:社員は11時間拘束の中で、残業が特別休暇と言うものに変更され
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回答者: 男性/ 技能職/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年06月07日
勤務時間・休日休暇:三班で二交代制だった。拘束時間は長かったが、その分手当も出る
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回答者: 男性/ 工場勤務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 製造部/ 一般

3.6
口コミ投稿日:2024年01月13日
勤務時間・休日休暇:私は、3班に、別れて、日勤と休みと夜勤を繰り返していく形。1
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回答者: 男性/ 技術系総合職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年12月26日
勤務時間・休日休暇:勤務管理のルールには厳しいと思う。良くも悪くも大企業。個人的
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回答者: 男性/ 品質管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年08月17日
勤務時間・休日休暇:間接部門なら原則として土日完全週休二日制です。祝日は基本的に
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 製造部

3.4
口コミ投稿日:2023年12月09日
勤務時間・休日休暇:3勤交代制で昼勤と夜勤が交互になる。休日等はそのリズムの調整
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 製造本部/ 会社員

3.8
口コミ投稿日:2023年10月07日
勤務時間・休日休暇:現場職では夜間もあるので特別休暇が付与されます。平均月3日程
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回答者: 男性/ 技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年02月20日
勤務時間・休日休暇:開発部門は20後半〜40時間弱が残業時間の平均。不良対応など
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回答者: 男性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ HR戦略・業務支援部

2.7
口コミ投稿日:2023年08月10日
勤務時間・仕事量:部署による。企画系は期限がないので、急かされることもあまりない
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回答者: 男性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ HR戦略・業務支援部

2.7
口コミ投稿日:2023年08月10日
働き方の満足点:コアタイムなしのフレックスタイム勤務制で、在宅勤務も可能。フルリ
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年10月03日
勤務時間・休日休暇:休暇は取りやすい風土。残業時間は、特定の部門だけ多い傾向にあ
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回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2022年01月14日
勤務時間・休日休暇:これもパナソニックの体系を引き続き採用。切り離されたら、どう
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回答者: 男性/ 管理職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ その他

4.1
口コミ投稿日:2024年06月22日
勤務時間・休日休暇:常昼の方はフレックスで在宅勤務も可能。工場作業者は3組2交替
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回答者: 回答なし/ 組立1G/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.8
口コミ投稿日:2023年05月20日
勤務時間・休日休暇:毎日固定残業。トラブルで生産数がマイナスの場合は更に残業にな
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ その他/ 製造部

2.8
口コミ投稿日:2022年09月17日
勤務時間・休日休暇:基本的には4勤2休。有休は入社から半年後になるが離職率が高い
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回答者: 男性/ 品質管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年07月24日
勤務時間・休日休暇:自己で業務調整出来ていれば、休暇やフレックスは取得しやすい多
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回答者: 男性/ 品質管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年09月28日
勤務時間・休日休暇:部署により残業は大きく異なるが、休暇は取りやすい。多様な働き
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回答者: 男性/ 技術/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 開発

4.3
口コミ投稿日:2024年07月27日
勤務時間・休日休暇:調整はしやすい多様な働き方支援:出張行く前などリモートワーク
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 生産本部/ 一般

5.0
口コミ投稿日:2024年03月12日
勤務時間・休日休暇:製造は1日11時間と長い為、しんどいと感じる部分もある。ただ
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年03月17日
勤務時間・休日休暇:部署による。残業させてくれないとこはとこと
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回答者: 男性/ 製造員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年05月01日
勤務時間・休日休暇:休みがとにかく多く、仕事も家に持ち帰ることはない為、そこだけ
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年10月06日
勤務時間・休日休暇:事務系や技術系の社員にはとても働きやすい会社だと思う。技能系
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回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2024年11月18日
勤務時間・休日休暇:有給休暇は相談していると取りやすい多様な働き方支援:製造業な
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回答者: 男性/ 設計・開発エンジニア(機械・メカトロ)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 65Dプロジェクト/ その他

3.2
口コミ投稿日:2023年07月28日
勤務時間・休日休暇:良好多様な働き方支援:リモートワーク可能、ノンコアフレックス
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回答者: 男性/ 技能職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年08月27日
勤務時間・休日休暇:休出はほぼ無し。あったとしても代休を取得する。交代勤務であれ
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回答者: 回答なし/ 管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年09月06日
勤務時間・休日休暇:勤務時間が長く夜間勤務もあるが、休みはとりやすい。1日の拘束
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回答者: 男性/ オペレーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年10月19日
勤務時間・休日休暇:1日の勤務時間は平均で11時間程度。部署によっては多い時で1
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回答者: 男性/ 技能/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年04月13日
勤務時間・休日休暇:完全週休2日制で、年末年始やゴールデンウイーク、夏季休暇の長
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回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 製造部/ なし

4.0
口コミ投稿日:2023年06月08日
勤務時間・休日休暇:製造部門の正社員で交代勤務者は多くの休暇を取ることができる。
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回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2021年11月29日
勤務時間・休日休暇:工場立ち上げ時は、24時間現場から電話が
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回答者: 女性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

3.7
口コミ投稿日:2021年07月04日
多様な働き方支援:正社員で役職ついている人のみ待遇が
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