エンゲージ会社の評判
日本最大の会社口コミプラットフォーム
エンゲージ会社の評判
search-header

口コミ・評判を探す

求人を探す

会員限定の情報を見るなら、会員登録(無料)
会員限定の情報を見るなら、会員登録(無料)

有限会社イン・トゥ・フェイスの女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ 販売スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2023年03月25日
女性の働きやすさ:
職種柄女性も活躍できる環境。
女性スタッフも多数在籍しており、スタッフどうしで相談したり問題解決に話し合ったりと居心地はいい。
育休なども取得可能で復帰もしやすいと思う。

回答者: 男性/ SV/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2023年11月09日
女性の働きやすさ:結婚・出産を意識し始めた女性には、出産関連の福利厚生がないので
すべての口コミが読み放題!
会員登録(無料)はこちら
会員登録済みの方は

回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 販売員

1.0
口コミ投稿日:2024年01月26日
女性の働きやすさ:女性の管理職登用は人材がいないからあるがや
すべての口コミが読み放題!
会員登録(無料)はこちら
会員登録済みの方は

同じ業界の企業の口コミ

3.4
静岡県磐田市西貝塚3377
人材・教育・人材サービス
回答者: 女性/ 経理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 経理業務部/ 一般
女性の働きやすさ:女性が多く、産後復職される方も多いです。時短勤務やフレックス... 続きを見る
3.1
神奈川県横浜市西区みなとみらい2−3−5クイーンズタワーC18F
人材・教育・人材サービス
3.1
東京都渋谷区渋谷二丁目16-5宮益坂プレイス渋谷8階
人材・教育・人材サービス
回答者: 女性/ コールセンター運営/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
女性の働きやすさ:女性の管理者も多かったですし男性女性関係なく実力主義の会社で... 続きを見る
3.2
東京都中央区築地7−10−11PtTSUKIJIBLD
人材・教育・人材サービス
回答者: 女性/ ホールスタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート
女性の働きやすさ:基本的に休みは取りやすいですが、女性社員はいません。男性社員... 続きを見る
3.3
東京都千代田区丸の内2−3−2郵船ビルディング2F
人材・教育・人材サービス
回答者: 女性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ なし
女性の働きやすさ:派遣先に因る。力仕事が多く、男性の助けがないと厳しい。... 続きを見る
3.4
神奈川県横浜市神奈川区鶴屋町2−23−2TSプラザビルディング5F
人材・教育・人材サービス
回答者: 女性/ 溶接/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員
女性の働きやすさ:働きやすい方と思います。仕事内容をよく説明してくれたり、上手... 続きを見る
3.3
東京都千代田区神田岩本町1−14KDX秋葉原ビル3F
人材・教育・人材サービス
回答者: 男性/ 販売職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート
女性の働きやすさ:案件によると思いますが、私が勤めている某スーパーマーケットは... 続きを見る
2.7
東京都港区虎ノ門1-3-1東京虎ノ門グローバルスクエア17階
人材・教育・人材サービス
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
女性の働きやすさ:業界のイメージ的に働きづらいイメージがあったが、ありがたいこ... 続きを見る
2.9
東京都新宿区西新宿1−25−1新宿センタービル30F
人材・教育・人材サービス
回答者: 女性/ 介護福祉士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員
女性の働きやすさ:育休制度もあるため、働きやすいと思います。急な休みも取れます... 続きを見る
2.9
東京都千代田区九段北4−1−3日本ビルディング九段別館6F
人材・教育・人材サービス
回答者: 女性/ 大学事務(授業運営)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員
女性の働きやすさ:上長が女性2名で一時期メンバーの入れ替わりが激しかったことか... 続きを見る

有限会社イン・トゥ・フェイスで働いていますか?

あなたの経験を共有しましょう。