回答者： 女性/ 教諭/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 410万円 | 25万円 | 0万円 | 102万円 |
| 年収 | 410万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 25万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 102万円 |
給与制度:
年功序列なので、年齢とともに給料が上がります。賞与は6.12月にあります。年度の評価によって賞与の金額が変わってくるようです。
評価制度:
昇進、昇格などは基本的にありません。管理職になりたい先生は試験などを受けて教頭などのポジションにつきます。ただ、試験を受けなくても学校内の人事の状況によって管理職になってしまう場合があります。
年功序列なので、年齢とともに給料が上がります。賞与は6.12月にあります。年度の評価によって賞与の金額が変わってくるようです。
評価制度:
昇進、昇格などは基本的にありません。管理職になりたい先生は試験などを受けて教頭などのポジションにつきます。ただ、試験を受けなくても学校内の人事の状況によって管理職になってしまう場合があります。
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回答者： 女性/ 教員/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 小学校/ 教諭
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