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株式会社家集の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ 介護施設長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年01月21日
組織体制・コミュニケーション:
上司との距離が近く、風通しよく相談しやすい環境だと思います。私の場合はオーナー含めて、部長達とも、仕事やプライベートに関しても話しをしますし、社内の仕組み作りなどにも積極的に参加させてもらっています。管理者なりたての時も当時の上司が、しっかりとついて教育をしてくれたおかげで、すぐに業務を習得することができました。

回答者: 男性/ 施設長候補/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 介護事業部/ 一般

4.3
口コミ投稿日:2020年07月05日
企業カルチャー・社風:アットホーム温かい従業員を大切にして一緒に成長していこうと
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3.0
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飲食・フード・外食
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2.8
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回答者: 男性/ キッチン社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:上層部から店舗への共有、伝達はスムーズではない。店舗内は割り... 続きを見る
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大阪府大阪市北区中之島3−6−32ダイビル本館17F1706
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
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3.4
大阪府大阪市西区新町1−27−9
飲食・フード・外食
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部/ 店長
企業カルチャー・社風:会社は今のコンプラに沿った働き方を推進しているが、幹部が昔な... 続きを見る
3.2
京都府京都市北区上賀茂岩ヶ垣内町28−3
飲食・フード・外食
回答者: 男性/ ホール/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
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