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株式会社ホームライフの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
379万円300~520万円11

(平均年齢27.3歳)

回答者の平均年収379万円
回答者の年収範囲300~520万円
回答者数11

(平均年齢27.3歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
374万円
(平均年齢27.9歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
415万円
(平均年齢27.0歳)
建築・土木系エンジニア
(建築、設計、施工管理 他)
360万円
(平均年齢25.5歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳383万円450万円6

年収分布

(人)
(万円)

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株式会社ホームライフの年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 住宅営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年09月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:
住宅会社には珍しく、月々の金額は基本固定の為、月によって給与が変わる恐れがないのはありがたい。またインセンティブが月々発生するわけではないが、実績を出した分賞与が大きく変わるので、頑張れば頑張るだけ年収は上がる。また交通費も全額支給かつマイカー通勤が出来る点は嬉しいが、各個人に社用車が手配されるわけではないのでそこは辛い点

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2021年09月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
520万円 --万円 --万円 --万円
年収 520万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:4月に昇進・昇格があるが、新規店舗の出店も多く、4月以外にも昇進・昇格
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 経理

4.5
口コミ投稿日:2024年02月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
22万円 17万円 5万円 40万円
年収 22万円
月給(総額) 17万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 40万円
給与制度:月に一回上司と面談があるので、昇給の交渉はしやすいかと。賞与は基本1ヶ
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回答者: 女性/ 広報/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年09月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 50万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:新卒入社であれば年次に応じてある程度昇給していく。評価制度:所属部署で
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年06月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
給与制度:賞与は少なからずある。昇給は限られたごく僅
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年06月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
給与制度:給与は比較的高い方だが、賞与は高く無い。残業代は支給される。昇給も期待
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回答者: 女性/ 設計/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2023年11月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 22万円 0万円 50万円
年収 350万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:自分の仕事内容に見合ったお給料を頂けていた年2回の賞与などもあり、営業
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株式会社ホームライフの退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ 住宅営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年09月25日
福利厚生:退職金や財形貯蓄、寮制度はない。また別途項目として手当があるわけではな
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回答者: 女性/ 広報/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年09月14日
福利厚生:住宅補助は新卒入社3年目まで1年ごとに減額していく。等級が上がると入社
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同じ業界の企業の口コミ

3.2
東京都港区三田3−5−27住友不動産三田ツインビル西館
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ エンジニアリングサービス部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
モデル年収:給与は年数万円は上がってるが、4年目で3万円上がる。あとは、... 続きを見る
3.3
東京都文京区後楽1−4−14後楽森ビル12F
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 一般社員/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 注文住宅/ 一般
給与制度:基本成果主義。独自性があり競合他社を排除できるような力はある... 続きを見る
2.7
東京都中央区入船3−8−5
不動産・建設・建設
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員
給与水準:固定給でしたので、昇給もなく、ボーナスも無かったです。非正規... 続きを見る
3.8
東京都中央区日本橋2−13−12日本生命日本橋ビル3F
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 通信/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
給与制度:グレードによって給料に差がでる。賞与は毎年ほぼ一緒。各種手当... 続きを見る
3.7
東京都世田谷区瀬田1−22−19瀬田モンドビル
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員
給与制度:年齢や経験が考慮されることや、資格取得手当は勿論のこと取得す... 続きを見る
2.9
東京都中央区日本橋室町2−3−1室町古河三井ビルディング17F(コレド室町2)
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:年々、売り上げが下がっている割には私の評価がよかったので割と... 続きを見る
3.6
神奈川県横浜市西区みなとみらい4−6−2みなとみらいグランドセントラルタワー
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 研究員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 技術開発部
給与制度:概ね年功序列に増えるが、賞与で差をつけている。評価制度:賞与... 続きを見る
3.1
東京都豊島区南池袋2−47−14聖和ビル
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ なし/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:給料は月で約22万円ほど。しかしみなし残業代が40時間入って... 続きを見る
2.8
東京都板橋区志村1−18−4
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 電気/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
給与制度:年功序列で少しずつあがっていきます。年3000円?くらい。昇... 続きを見る
3.0
東京都中央区銀座6丁目10-1GINZASIX 8F
不動産・建設・建設
回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
給与制度:みなし残業代(42時間)と住宅手当がついていたので新卒にして... 続きを見る

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