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株式会社日本創発グループの入社前とのギャップについての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2022年08月31日

回答者： 男性/ 編集・コピーライター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ マーケティング部長/ 部長・次長クラス

1.9
口コミ投稿日：2022年08月31日
入社時の期待と入社後のギャップ:
マーケティングを根底に、クリエイティブ領域に経験を活かせると願っておりましたが、実際は下請け印刷会社でした。
絶望するほどのギャップです。経営層に進言しても、逆鱗に触れるだけです。およそ創造的な仕事、マーケテイングや得意先に新しい価値を提案する仕事、とは程遠いものでした。これまで培ってきたマーケティングのナレッジは、社内で疎まれるだけです。

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口コミ投稿日：2022年01月06日

回答者： 女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日：2022年01月06日
入社時の期待と入社後のギャップ:グループ会社が多くあるとのことで、さまざまな会社
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口コミ投稿日：2025年02月17日

回答者： 男性/ 印刷/ 退職済み（2024年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日：2025年02月17日
入社時の期待と入社後のギャップ:グループ会社が多岐に渡るので、様々な学びがあるだ
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口コミ投稿日：2023年02月01日

回答者： 女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日：2023年02月01日
入社時の期待と入社後のギャップ:多くの新入社員がデザインなどクリエイティブな仕事
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口コミ投稿日：2023年07月26日

回答者： 女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日：2023年07月26日
入社時の期待と入社後のギャップ:グループ会社ですのでどちらに配属かは入社してみな
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口コミ投稿日：2022年07月14日

回答者： 男性/ 店舗スタッフ/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日：2022年07月14日
入社時の期待と入社後のギャップ:初任給は20万円程度だと知らされていたが、実際は
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口コミ投稿日：2021年10月27日

回答者： 女性/ 店舗受注スタッフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.2
口コミ投稿日：2021年10月27日
入社時の期待と入社後のギャップ:印刷会社に配属される。日本創発自体はただの箱。入
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口コミ投稿日：2020年08月18日

回答者： 男性/ DTPオペレーター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし

2.8
口コミ投稿日：2020年08月18日
入社時の期待と入社後のギャップ:グループ会社ということで配属先に左右される面が大
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