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株式会社ＫＥＮテクノロジーの入社前とのギャップについての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2022年01月06日

回答者： 男性/ 技術者/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日：2022年01月06日
入社時の期待と入社後のギャップ:
客先常駐についてしっかり認識しておかないと良くも悪くもギャップはある。そもそも会社組織である以上、配属先部署のように案件を技術者が選べると思わないほうが良いと思う。

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口コミ投稿日：2021年04月21日

回答者： 男性/ インフラエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ SES

2.8
口コミ投稿日：2021年04月21日
入社時の期待と入社後のギャップ:スクールを活用できると聞いていたがあまり使えてい
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口コミ投稿日：2021年07月04日

回答者： 男性/ ITエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ITソリューション部/ GL

2.3
口コミ投稿日：2021年07月04日
入社時の期待と入社後のギャップ:風通しが良さそうだったが、全然そんなところがなく
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口コミ投稿日：2020年08月03日

回答者： 男性/ インフラエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ エンジニアリング部門/ 一般社員

2.1
口コミ投稿日：2020年08月03日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時:ITスクールの基盤があるとのことで、研修
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口コミ投稿日：2021年08月21日

回答者： 女性/ エンジニア/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.2
口コミ投稿日：2021年08月21日
入社時の期待と入社後のギャップ:最初の研修次第ではあると思うが、最初にアサインさ
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