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社会保険支払基金健康保険組合の口コミ一覧ページです。社会保険支払基金健康保険組合で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを21件掲載中。エンゲージ会社の評判は、社会保険支払基金健康保険組合への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 審査　管理職/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 業務課/ 課長

3.6

口コミ投稿日：2023年11月03日

企業カルチャー・社風:
風通しはよい方だと思う。挑戦する機会についてはいまからどんどん出てくると思う。

組織体制・コミュニケーション:
研修所もあり、以前は何かと研修があり、各県の交流があったが、現在はリモートでの会議へ変化しつつあるので交流のばは減った。上司との話しやすさは、労働組合も強いことか、パワハラ等ハラスメントが少なく、結構話しやすい環境とは思う。

ダイバーシティ・多様性:
障害者雇用もしっかりしているし、原則、性別、人種、国籍、宗教など採用には関係ない。

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回答者：女性/ 審査業務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 審査業務/ 職員

3.1

口コミ投稿日：2022年09月21日

勤務時間・休日休暇:1年間で、計画休暇7日は絶対に取らなければならない。子どもが

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回答者：女性/ 審査業務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 審査業務/ 職員

3.1

口コミ投稿日：2023年10月13日

女性の働きやすさ:子どもがいる人は時短勤務を取っている人がほとんどである。また、

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回答者：女性/ 審査業務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 審査業務/ 職員

3.1

口コミ投稿日：2023年10月13日

成長・キャリア開発:入社1年目から3年目まで、本部主導での研修があり、コロナ前は

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回答者：男性/ 審査　管理職/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 業務課/ 課長

3.6

口コミ投稿日：2023年11月03日

勤務時間・休日休暇:労働組合がしっかり確立しているので、勤務時間や休暇取得につい

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回答者：女性/ 審査業務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 審査業務/ 職員

3.1

口コミ投稿日：2024年10月25日

福利厚生:住宅補助は、集約前に転勤など済んでしまっている人は27000円まで。集

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回答者：男性/ 審査　管理職/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 業務課/ 課長

3.6

口コミ投稿日：2023年11月03日

成長・キャリア開発:資格取得手当は非営利的な面も強く、そのような制度はない。　新

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回答者：女性/ 審査業務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 審査業務/ 職員

3.1

口コミ投稿日：2020年12月12日

企業カルチャー・社風:支部によるが、アットホームな職場であり、家族感が強い。若い

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回答者：女性/ 審査業務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 審査業務/ 職員

3.1

口コミ投稿日：2020年12月12日

勤務時間・休日休暇:労働組合の働きかけが強いため、勤務時間、残業の時間はしっかり

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回答者：女性/ 審査業務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 審査業務/ 職員

3.1

口コミ投稿日：2020年12月12日

福利厚生:住宅手当、通勤手当、寮もあり。旅行や資格などの補助も33000円まで出

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回答者：女性/ 審査業務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 審査業務/ 職員

3.1

口コミ投稿日：2020年12月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	--万円	--万円	--万円

年収	300万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:年功序列。コロナ禍でもボーナスあり。福利厚生、住宅手当などしっかりして

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回答者：女性/ 審査業務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 審査業務/ 職員

3.1

口コミ投稿日：2024年10月25日

女性の働きやすさ:休暇の取りやすさは、そこの部署、係次第だと思う。女性は基本子育

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回答者：男性/ 審査　管理職/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 業務課/ 課長

3.6

口コミ投稿日：2023年11月03日

福利厚生:全てにおいて充実している。　特に女性が働くには最高の福利厚生である。オ

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回答者：女性/ 審査業務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 審査業務/ 職員

3.1

口コミ投稿日：2022年09月21日

福利厚生:住宅手当は最大2万7千円が支給。通勤手当もあり。オフィス環境:支部によ

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回答者：女性/ 審査業務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 審査業務/ 職員

3.1

口コミ投稿日：2024年10月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	--万円	--万円	--万円

年収	300万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:今までは実績など関係なく毎年昇給していたが、2025年の4月から実績を

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回答者：女性/ 審査業務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 審査業務/ 職員

3.1

口コミ投稿日：2020年12月12日

成長・キャリア開発:医学的知識や保険ルールに関する知識は身につくと思う働きがい:

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回答者：男性/ 審査　管理職/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 業務課/ 課長

3.6

口コミ投稿日：2023年11月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1000万円	62万円	0万円	120万円

年収	1000万円
月給（総額）	62万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	120万円

給与制度:民間法人なので決められている。　ので特別な手当はない。評価制度:支部と

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回答者：女性/ 審査業務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 審査業務/ 職員

3.1

口コミ投稿日：2024年10月25日

勤務時間・休日休暇:時短勤務や、時差出勤取得可能。休みも計画休暇は一年のうちに7

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回答者：女性/ 審査業務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 審査業務/ 職員

3.1

口コミ投稿日：2022年09月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	--万円	--万円	--万円

年収	300万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:毎年昇給あり。ただし、集約に伴い地域手当が下がってしまう。ボーナスもこ

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回答者：女性/ 審査業務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 審査業務/ 職員

3.1

口コミ投稿日：2020年12月12日

女性の働きやすさ:支部の職員の半分以上が女性であり、産休、育休後も復帰している女

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回答者：男性/ 審査　管理職/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 業務課/ 課長

3.6

口コミ投稿日：2023年11月03日

女性の働きやすさ:日本でもトップクラスと

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口コミ・評判に関する注意事項

エンゲージ会社の評判はユーザーが在籍時の体験を基にした口コミ・評判やスコアといった情報を掲載しているプラットフォームです。

健全な情報を掲載できるように口コミガイドラインと運営ポリシーに則り運営をしています。

会社名	社会保険支払基金健康保険組合
業界	医療・福祉（その他医療・福祉）
URL
所在地	東京都港区芝５−１１−１

従業員数	4名
代表者	中村秀一
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社ツクイ 3.1 口コミ(1816件)

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