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公益財団法人森林ネットおおいたの社風・企業カルチャー・組織体制
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7件
公益財団法人森林ネットおおいたの企業カルチャー・組織体制の口コミページです。公益財団法人森林ネットおおいたで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを7件掲載中。エンゲージ会社の評判は、公益財団法人森林ネットおおいたへの転職・就職活動をサポートします!
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3.0
東京都千代田区神田三崎町3−1−1高橋セーフビル4F
人材・教育・人材サービス
回答者: 女性/ ヘルプデスク/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:会社も社員も若く、賑やかな印象。また、女性専用の会社なので女...
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3.3
東京都新宿区西新宿1−6−1新宿エルタワー27F
人材・教育・人材サービス
回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:派遣先の企業文化は、仕事内容もあり、堅実な社風であり、公的機...
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3.3
東京都中央区八丁堀4−8−2いちご桜橋ビル3F
人材・教育・人材サービス
3.0
大阪府大阪市中央区西心斎橋2−2−7御堂筋ジュンアシダビル6F
人材・教育・人材サービス
回答者: 女性/ コールセンター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:最近できたばかりなので仕組みがよく変わる。メールでたまにお知...
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3.4
東京都豊島区東池袋1−33−8NBF池袋タワービル6F
人材・教育・人材サービス
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:同じ建物内にいくつもの部署があるためそれぞれにカラーがある自...
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3.0
愛知県名古屋市中区金山1−12−14金山総合ビル3F
人材・教育・人材サービス
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:役員でもさん付けで呼びあう風土があります。定期的に開催される...
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3.4
大阪府大阪市中央区本町3−3−8山口興産ビル5F
人材・教育・人材サービス
回答者: 女性/ バックヤード レジ補助/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員
企業カルチャー・社風:ブランドイメージや、就業シフトに合わせられる順応力を求められ...
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3.4
東京都文京区本郷1−24−1ONEST本郷スクエア5F
人材・教育・人材サービス
回答者: 女性/ 営業職/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:上司はチャレンジを応援してくれる、バックアップしてくれるタイ...
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3.6
東京都中野区本町1丁目32-2ハーモニータワー 27F
人材・教育・人材サービス
回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ リーダ
企業カルチャー・社風:上司、先輩関係なく思ったことなどは発言しやすいフラットな環境...
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2.7
愛知県名古屋市中村区名駅4−24−8いちご名古屋ビル2F
人材・教育・人材サービス
回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】交通費が出ないので慣れてくると派遣...
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公益財団法人森林ネットおおいたのカテゴリ別口コミ(7件)
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公益財団法人森林ネットおおいたの評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 男性/ 設計/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
完全年功序列型である一方、古参組は高収入であるのに対し、それ以外の職員は低く抑えられており、今後の昇給ベースも少なくなっており、若年者のモチベーションがあまりかんじられない。
組織体制・コミュニケーション:
若年者と古参組で完全に分裂しており、コミュニケーションは活発ではない。