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回答なし
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口コミ投稿日:2022年07月13日

回答者: 女性/ 指導員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 福祉部

2.7
口コミ投稿日:2022年07月13日
成長・キャリア開発:
新規事業でやっているので一丸となって頑張ることができる。やりたいことに挑戦ができるので、若い人から年配の方まで働ける場所のでさまざまなアイディアが飛び交い成長につながると思った。

働きがい:
働きがいというものは勤めた歴も短く思わなかったが、男性がメインの仕事のような気がした。

回答者: 女性/ 指導員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 福祉部

2.7
口コミ投稿日:2022年07月13日
企業カルチャー・社風:特に印象的なものはなかったです。年に数回会社の合同集会のよ
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回答者: 女性/ 指導員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 福祉部

2.7
口コミ投稿日:2022年07月13日
福利厚生:思い浮かぶほど良いと思うものがないが、最低限のものは保証されているはず
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回答者: 女性/ 指導員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 福祉部

2.7
口コミ投稿日:2022年07月13日
勤務時間・休日休暇:土日祝は難しいが休みは取りやすかった、残業は毎日あるが見込み
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回答者: 女性/ 指導員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 福祉部

2.7
口コミ投稿日:2022年07月13日
入社時の期待と入社後のギャップ:もうすこし給料面や休日、福利厚生について安心した
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回答者: 女性/ 指導員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 福祉部

2.7
口コミ投稿日:2022年07月13日
女性の働きやすさ:あまり思わない。しかし、女性が働いている割合が多いため、話しや
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