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回答者別の社員口コミ（慶應義塾大学病院）

回答者プロフィール

性別 女性 入社 新卒入社
職種・部署・役職 看護クラーク 在籍期間 在籍6～10年
在籍状況 現職（回答時） 雇用形態 契約社員
職種・部署・役職 看護クラーク
雇用形態 契約社員
在籍期間 在籍6～10年
在籍状況 現職（回答時）
入社 新卒入社
性別 女性

回答者による会社評価

総合評価
3.8
会社の成長性や将来性
イノベーションへの挑戦
経営陣のリーダーシップ
仕事を通じた社会貢献
勤務時間の納得度
事業の優位性や独自性
実力主義
活気のある風土
20代成長環境
休日・休暇の納得度
残業時間（月）
0時間
年収・給与の納得度
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
280万円 19万円 0万円 40万円
年収 280万円
月給（総額） 19万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 40万円
口コミ投稿日：2022年10月05日

回答者： 女性/ 看護クラーク/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

3.8
口コミ投稿日：2022年10月05日
企業カルチャー・社風:風通しはとても悪い、医療の世界ならではの体質組織体制・コミ
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口コミ投稿日：2022年02月14日

回答者： 女性/ 看護クラーク/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

3.8
口コミ投稿日：2022年02月14日
企業カルチャー・社風:完全なトップダウン組織体制・コミュニケーション:職種が多く
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口コミ投稿日：2022年10月05日

回答者： 女性/ 看護クラーク/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

3.8
口コミ投稿日：2022年10月05日
事業の強み:絶対になくならない会社なので、そこは安心（正社員であれば）事業の弱み
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口コミ投稿日：2022年10月05日

回答者： 女性/ 看護クラーク/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

3.8
口コミ投稿日：2022年10月05日
女性の働きやすさ:女性が多いので働きやすい環境だと思う。ただ師長によっては妊婦に
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口コミ投稿日：2022年10月05日

回答者： 女性/ 看護クラーク/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

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口コミ投稿日：2022年10月05日
勤務時間・休日休暇:休暇の調整は病棟により異なる。特に師長の意向による。休みは多
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口コミ投稿日：2022年10月05日

回答者： 女性/ 看護クラーク/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

3.8
口コミ投稿日：2022年10月05日
福利厚生:交通費のみオフィス環境:2018年5月以降にできた建物なので綺麗、コン
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口コミ投稿日：2022年10月05日

回答者： 女性/ 看護クラーク/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

3.8
口コミ投稿日：2022年10月05日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
280万円 19万円 0万円 40万円
年収 280万円
月給（総額） 19万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 40万円
給与制度:昇給年7000円、賞与夏冬各1ヶ月分、交通費全額支給評価制度:昇進、昇
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口コミ投稿日：2022年02月14日

回答者： 女性/ 看護クラーク/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

3.8
口コミ投稿日：2022年02月14日
女性の働きやすさ:看護師は女性がほとんどなので働きや
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口コミ投稿日：2022年02月14日

回答者： 女性/ 看護クラーク/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

3.8
口コミ投稿日：2022年02月14日
勤務時間・休日休暇:6日以上の連続勤務禁止、基本的に定時であがれる多様な働き方支
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口コミ投稿日：2022年02月14日

回答者： 女性/ 看護クラーク/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

3.8
口コミ投稿日：2022年02月14日
福利厚生:年一回の健康診断オフィス環境:カフェや共有スペ
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口コミ投稿日：2022年02月14日

回答者： 女性/ 看護クラーク/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

3.8
口コミ投稿日：2022年02月14日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
280万円 19万円 0万円 40万円
年収 280万円
月給（総額） 19万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 40万円
給与制度:賞与夏冬1ヶ月分ずつ交通費全額評価制度:なし。一年ごとに7000円の昇
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慶應義塾大学病院のカテゴリ別口コミ（152件）

福利厚生・オフィス環境(23件)企業カルチャー・組織体制(16件)成長・働きがい(17件)事業展望・強み・弱み(12件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(29件)女性の働きやすさ(24件)入社前とのギャップ(10件)年収・給与(21件)
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