「エンゲージ」と「エンゲージ会社の評判」が連携することで、旧ライトハウスの機能はそのままに、より便利に双方のサービスをご利用いただけます。
- エンゲージ会社の評判
- メーカー(化学)業界
- テクノエイト株式会社の評判・口コミ
- テクノエイト株式会社の企業カルチャー・組織体制
テクノエイト株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制
3.3

テクノエイト株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。テクノエイト株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを16件掲載中。エンゲージ会社の評判は、テクノエイト株式会社への転職・就職活動をサポートします!
同じ業界の企業の口コミ
3.1
茨城県猿島郡境町下小橋字蝉野880
メーカー・化学
回答者: 男性/ 物流管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 倉庫資材課
企業カルチャー・社風:誰かを呼称する際、~部長などの役職で呼ばずに~さんと呼ぶこと...
続きを見る
3.4
大阪府大阪市中央区南船場2丁目12-8エア・ウォータービル
メーカー・化学
回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:人事の制度が不明確。規定の周知のレベルが低い。声が大きい人が...
続きを見る
3.1
東京都中央区京橋2−1−3京橋トラストタワー8F
メーカー・化学
回答者: 男性/ 営業系/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:トップダウンがあるのは仕方がないが、それに依存しているため個...
続きを見る
3.4
奈良県山辺郡山添村切幡126−4
メーカー・化学
回答者: 男性/ 設計/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:社内の風通しはとても良い(特に部署内の団結力はとても高い)組...
続きを見る
3.0
大阪府大阪市中央区南船場1−18−11SRビル長堀
メーカー・化学
回答者: 男性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:上下関係での風通しは良いと思います。意見も提案もできます。し...
続きを見る
3.1
京都府京都市中京区二条通烏丸西入東玉屋町498
メーカー・化学
回答者: 女性/ 営業事務/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:世間では堅実なイメージが強いと思う。ホームページはブランドペ...
続きを見る
2.9
大阪府大阪市中央区本町4−3−9本町サンケイビル20F
メーカー・化学
3.1
大阪府大阪市西淀川区姫島3−1−47
メーカー・化学
回答者: 男性/ 総務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
企業カルチャー・社風:社員旅行が昔は多かったが、最近はあまりしておらず、開催してほ...
続きを見る
3.5
東京都中央区入船2−1−1住友入船ビル6F・7F
メーカー・化学
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
企業カルチャー・社風:風通しがよく、仲が良い。チャンスは与えられるし、裁量も大きい...
続きを見る
2.9
神奈川県横浜市西区南浅間町1−1
メーカー・化学
回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員
企業カルチャー・社風:トップダウン。意見を言える機会はあるものの、受け入れるだけの...
続きを見る
エンゲージ会社の評判(旧:ライトハウス)は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
テクノエイト株式会社の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
トップダウン。上司は比較的優しい方が多いが、尊敬出来る憧れる上司は限られる。
組織体制・コミュニケーション:
社内は比較的に関係良好。ただ言ってもない事が社内で膨らみ、言われのない事になる場合もある。
ダイバーシティ・多様性:
個人による。国外の方も在籍しているがイレギュラー採用。
ワークスタイルは昔ながらの営業スタイル。