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株式会社Ｆｒｅｅｄｏｍｉｎｇの入社前とのギャップについての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2021年07月27日

回答者： 男性/ Sales/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 採用支援事業部/ Sales

4.9
口コミ投稿日：2021年07月27日
入社時の期待と入社後のギャップ:
入社前後でのギャップは、自由度です。
入社前は企業に属するということで自由に制限がかかるのではないかと思っていたのですが、全くその逆で自由しかありませんでした。
理由としては出社や出社時間など特に指定はなく好きなタイミングで行えるため、かなり時間の使い方を効率的にできました。

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口コミ投稿日：2022年01月18日

回答者： 男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日：2022年01月18日
入社時の期待と入社後のギャップ:特になし。自由な社風で、給与も想定以上に高くもら
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口コミ投稿日：2021年07月27日

回答者： 男性/ SE/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日：2021年07月27日
入社時の期待と入社後のギャップ:いい意味でも悪い意味でもスタートアップということ
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口コミ投稿日：2021年07月16日

回答者： 男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7
口コミ投稿日：2021年07月16日
入社時の期待と入社後のギャップ:フォローが思ってたより手厚い。営業（役員）とエン
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口コミ投稿日：2020年09月20日

回答者： 男性/ エンジニア/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.7
口コミ投稿日：2020年09月20日
入社時の期待と入社後のギャップ:雇用関係についてフリーランスが主なので正社員雇用
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3.0
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