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岩倉市のカテゴリ別口コミ（29件）

福利厚生・オフィス環境(4件)企業カルチャー・組織体制(4件)成長・働きがい(3件)事業展望・強み・弱み(3件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(4件)女性の働きやすさ(3件)入社前とのギャップ(4件)年収・給与(4件)

岩倉市の回答者別口コミ（4件）

  • 主任 正社員/ 在籍6～10年/ 現職/ 新卒/ 男性
2025年時点の情報
2.4 最新の回答：2025年01月12日
  • 主任 正社員/ 在籍21年以上/ 現職/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
2.3 最新の回答：2022年05月08日
  • 事務 正社員/ 在籍11～15年/ 現職/ 新卒/ 男性
2022年時点の情報
1.4 最新の回答：2022年01月31日
  • 主事 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2020年時点の情報
2.4 最新の回答：2020年09月28日
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岩倉市の職種別口コミ（29件）

企画・事務・管理系（16件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
その他（13件）
（公務員、団体職員 他）
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岩倉市の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年05月08日

回答者： 男性/ 主任/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日：2022年05月08日
福利厚生:
賃貸の場合は住宅補助がある。庁内に職員食堂はないので、大体の人はお弁当か外に食べに行っている。

オフィス環境:
建物自体は本庁は綺麗だが、外部の職場だと古くて雑然とした職場もある。本庁でも会議室は不足気味で、直近で会議室を取ろうと思うと苦労することになる。

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岩倉市の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

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口コミ投稿日：2025年01月12日

回答者： 男性/ 主任/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日：2025年01月12日
勤務時間・休日休暇:
部署によって違うが多くの部署では一人当たりにつける仕事量が多く。時間外労働が多い。休日取得に関しては、特定の取引先があるわけではないため、自己都合で比較的自由にとれる。

多様な働き方支援:
副業は公務員のためできない。リモートワークも行政ネットワークに接続する必要があったり、アナログの書類処理が多いため、大抵の場合、出勤する必要がある。

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岩倉市の企業カルチャー・組織体制の口コミ

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口コミ投稿日：2025年01月12日

回答者： 男性/ 主任/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日：2025年01月12日
企業カルチャー・社風:
革新的なことは基本的にない。他自治体の事業のマイナーチェンジ程度で、スクラップが進まないため、事業量は少しずつ増えている。そのうえ職員を減らすため、形骸化しているものも多くある。

組織体制・コミュニケーション:
一部性格に難のある人はいるが、基本風通しはいい。

ダイバーシティ・多様性:
独自の取り組みは特にない。というか職員にそこまでやる余裕がない。

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岩倉市の女性の働きやすさの口コミ

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口コミ投稿日：2025年01月12日

回答者： 男性/ 主任/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日：2025年01月12日
女性の働きやすさ:
女性の管理職は増えている。部署によっては働きやすいと思う。休みが取りやすいため。

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岩倉市の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2025年01月12日

回答者： 男性/ 主任/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日：2025年01月12日
成長・キャリア開発:
自分から進んで自己資金で資格取得するほかない。研修はあるが、啓発系の研修ばかりで中身のないものしかない。

働きがい:
サービス業的な部分に関しては直接的な感謝などを受けるとやりがいを感じるが、それと同じくらいクレームも付けられる。事務的な処理も多く、働きがいはない。

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岩倉市の入社前とのギャップの口コミ

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口コミ投稿日：2025年01月12日

回答者： 男性/ 主任/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日：2025年01月12日
入社時の期待と入社後のギャップ:
そこまで期待はしていなかったが、異動のシステムが機能しておらず、人が変わるとやり方が変わってしまったり、システム構築がされていないため、画一的な対応がとれていない。

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岩倉市の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2025年01月12日

回答者： 男性/ 主任/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日：2025年01月12日
事業の強み:
法定事務がおおく強みも弱みもない。特色ある事業とうたっているものも既視感のあるもの。

事業の弱み:
ただ継続しているだけの事業をたたむことができていない。ニーズがないことが明らかな事業を継続して形だけの実績を作り続けている。

事業展望:
成長する事業ではないため継続していくと思うが、規模の縮小をはやくしたほうがいい

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岩倉市の年収・給与の口コミ

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口コミ投稿日：2022年05月08日

回答者： 男性/ 主任/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日：2022年05月08日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
500万円 --万円 --万円 --万円
年収 500万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与制度:
公務員なので不祥事とかがなければ自動的に給与は上がっていく。ただし成果を出しても大きく上がることはない。ここはやりがいという点でマイナス点かもしれない。

評価制度:
目標管理制度はあるがはっきり言って形骸化しており、平均以外の評価の人を見たことがほとんどない。
ある程度の階級までは年齢によって自動的に上がれるが、それより上に上がれるかはその人の実績次第。

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