回答者: 男性/ 柔道整復師/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ スタッフ
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
300万円 | 28万円 | 5万円 | 0万円 |
年収 | 300万円 |
---|---|
月給(総額) | 28万円 |
残業代(月) | 5万円 |
賞与(年) | 0万円 |
ボーナスや賞与は一部の人しか受け取れない。
不公平である。
業界トップクラスの売上といいつつスタッフには全く還元されている感じがしない。
評価制度:
テストに合格すれば昇格だが判断基準があいまいだと感じた
もっとしっかり基準を決めてほしい。
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回答者: 男性/ 柔道整復師/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ スタッフ
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