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株式会社ライコンのカテゴリ別口コミ（22件）

福利厚生・オフィス環境(3件)企業カルチャー・組織体制(4件)成長・働きがい(3件)事業展望・強み・弱み(2件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(4件)女性の働きやすさ(1件)入社前とのギャップ(1件)年収・給与(4件)

株式会社ライコンの回答者別口コミ（4件）

  • エンジニア 契約社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 女性
2020年時点の情報
5.0 最新の回答：2020年11月26日
  • ITエンジニア 契約社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2020年時点の情報
4.9 最新の回答：2020年11月13日
  • ITソリューション部 / 平社員 / エンジニア 契約社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 女性
2020年時点の情報
4.3 最新の回答：2020年11月12日
  • ITエンジニア 契約社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 女性
2020年時点の情報
4.5 最新の回答：2020年10月17日
回答者一覧を見る（4件）

株式会社ライコンの職種別口コミ（22件）

IT系エンジニア（22件）
（アプリ開発、ITコンサル 他）
すべての口コミを見る（22件）

株式会社ライコンの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2020年11月12日

回答者： 女性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ ITソリューション部/ 平社員

4.3
口コミ投稿日：2020年11月12日
福利厚生:
福利厚生は特になく、これから提案していったりする必要はある。

オフィス環境:
フリースペースのあるところにオフィスがあり、専用のカードキーがあれば、自由に出入りしている。事務員は1室借りており、会議室は借りている。あとは、現場によって場所はまちまちである。

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株式会社ライコンの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2020年11月13日

回答者： 男性/ ITエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.9
口コミ投稿日：2020年11月13日
勤務時間・休日休暇:
休日に関しては客先次第。土日がしっかり休みの人もいれば、平日に休みの人もいる。
残業に関しても客先次第。
客先については比較的要望も通りやすいので最終的には個人によりけりな部分がある。

多様な働き方支援:
働き方に関しても基本的には客先次第。
客先に常駐していない期間は、オフィスまたは在宅での勤務になる。
副業については申請が必要だが、本業に支障が出ないようにすれば基本的にはOK。

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株式会社ライコンの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2020年10月17日

回答者： 女性/ ITエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.5
口コミ投稿日：2020年10月17日
企業カルチャー・社風:
会社の代表が20代ということもあり、勢いがあるため、若い人の意見であっても尊重してもらえる。
手を挙げれば何でもやらせてもらえるので、責任のある仕事を任せてもらえる機会が多い。
リーダーを育てたいという理念もあるので、自分の意見が正当なものであれば、取り入れてくれる。
上からの指示に従うだけでなく、自分自身の意思をもって働きたい方には非常にいい環境に思う。

組織体制・コミュニケーション:
20代・30代の若手が中心なので、活気がある。
社員同士で仲が良く、月に一度ある報告会以外でも集まって飲み会やレクリエーションを行っているので、
コミュニケーションも円滑でとても仲がいいと感じる。

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株式会社ライコンの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2020年11月12日

回答者： 女性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ ITソリューション部/ 平社員

4.3
口コミ投稿日：2020年11月12日
女性の働きやすさ:
人数は少ないが、社員同士女子会したりしている。

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株式会社ライコンの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2020年11月13日

回答者： 男性/ ITエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.9
口コミ投稿日：2020年11月13日
成長・キャリア開発:
SESをメイン事業としているがリーダーを育てるのが目標ということもあり、いろいろな事業をしている。
エンジニアとしてのスキルを身につけたい人は客先業務や社内開発、
役職が欲しいという人は社内業務など、キャリア形成の上で選択肢は広いと思う。

働きがい:
事業や社内制度など、みんなで会社を作っていく点。

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株式会社ライコンの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2020年11月12日

回答者： 女性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ ITソリューション部/ 平社員

4.3
口コミ投稿日：2020年11月12日
入社時の期待と入社後のギャップ:
若い人が多く活気がある。

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株式会社ライコンの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2020年10月17日

回答者： 女性/ ITエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.5
口コミ投稿日：2020年10月17日
事業展望:
2020年には東京にも支店を設立し、対応エリアが拡大している。
IT業界のみではなく、異業種にもチャレンジしていく方針があるため、
時代や集まったメンバーによって柔軟に新事業を生み出していく見通しがある。
最近ではノーコードも取り入れ始め、受託開発にも力を入れている。

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株式会社ライコンの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2020年11月13日

回答者： 男性/ ITエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.9
口コミ投稿日：2020年11月13日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
250万円 21万円 0万円 0万円
年収 250万円
月給（総額） 21万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 0万円
給与制度:
基本給は高くないが、客先での単価や社内での貢献度に応じて給与が上がっていく。
客先での増員枠をとってきたり、社内業務で成果を出すと評価してくれるので給料は比較的上がりやすいと思う。

評価制度:
個人のスキルや実力よりも、自分から積極的に動く姿勢が評価される。
会社の目標の一つがリーダーを育てるということもあり、リーダー候補のポジションもある。
立候補もできるので、役職をつけるには自分で積極的に動く姿勢を見せてくことが必要。

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