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回答なし
新卒入社
退職

回答者: 男性/ 携帯販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年07月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
520万円 32万円 0万円 130万円
年収 520万円
月給(総額) 32万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 130万円
給与制度:
交通費はキロ計算で支給。会社都合で遠方に行く場合は高速代とかも支給されます。
賞与は一般スタッフにはある程度は支給される。ベンチャー企業なのでちょっと少なめです。
給料は同じ業種の会社と比較すると高めだと思います。

評価制度:
半月に一回効果測定を行われて昇降級が決まります。業務委託なのでクライアントの評価が高く単価が取れれば昇格のチャンスはあると思います。年功序列はまずないです。

回答者: 男性/ 携帯販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年07月14日
企業カルチャー・社風:風通しはいいです。年齢層は20代から30代前半が多く、基本
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回答者: 男性/ 携帯販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年07月14日
成長・キャリア開発:まだまだベンチャーな企業なので色々新しいことに挑戦していきた
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回答者: 男性/ 携帯販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年07月14日
勤務時間・休日休暇:客先常駐なのでクライアントによってではありますが、基本はシフ
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回答者: 女性/ 通信事業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2021年02月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 --万円 --万円 --万円
年収 500万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:社内評価基準がある為、ランク別に給与が決まっており、上を目指して行く事
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回答者: 女性/ 通信事業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2021年02月28日
勤務時間・休日休暇:通勤時間も場所によるとは思いますが、30分くらいの範囲です。
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回答者: 女性/ 通信事業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2021年02月28日
組織体制・コミュニケーション:社長も含め、幹部の人たちとも距離が近いのが特徴的で
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回答者: 女性/ 通信事業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2021年02月28日
成長・キャリア開発:自分がなりたい自分を共有でき、それを実現する為の行動目標や課
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回答者: 男性/ 携帯販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年07月14日
事業の強み:どの事業も安定したニーズがあるため、確立したら強い事業の弱み:通信事
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回答者: 男性/ 携帯販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年07月14日
福利厚生:一般的な福利厚生はあります。またフレックス制度導入してます。オフィス環
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