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株式会社プラスのカテゴリ別口コミ（7件）

福利厚生・オフィス環境(0件)企業カルチャー・組織体制(2件)成長・働きがい(2件)事業展望・強み・弱み(2件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(1件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(0件)

株式会社プラスの回答者別口コミ（3件）

  • 工事部 正社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 中途/ 男性
2021年時点の情報
4.7 最新の回答：2021年02月21日
  • 電気工事 正社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 中途/ 男性
2021年時点の情報
4.5 最新の回答：2021年02月21日
  • 電気工事士 正社員/ 在籍6～10年/ 現職/ 中途/ 男性
2021年時点の情報
5.0 最新の回答：2021年02月21日
回答者一覧を見る（3件）

株式会社プラスの職種別口コミ（7件）

電気・電子・機械系エンジニア（3件）
（電子・回路・機械設計 他）
建築・土木系エンジニア（4件）
（建築、設計、施工管理 他）
すべての口コミを見る（7件）

株式会社プラスの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2021年02月21日

回答者： 男性/ 電気工事士/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日：2021年02月21日
勤務時間・休日休暇：
入社当時は、月に４日間程度の休みでしたが、現在はだいたい月６、７日程度に増え、以前よりも働きやすくなってきています。休日出勤などはなく、事前にシフトで決まっている日に休むことができます。まえもって希望があれば休みを変更することも出来ます。勤務時間は基本的に８時～１７時の９時間（昼休憩の1.5時間を含む）程度です。新人の頃は、現場が早く終わって、次の日の準備が終われば早く帰ることができます。
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働き方（勤務時間・休日休暇・制度）のすべての口コミを見る

株式会社プラスの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2021年02月21日

回答者： 男性/ 工事部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日：2021年02月21日
組織体制・コミュニケーション：
従業員10人に満たない、まだまだこれから発展していく途中の小さな会社です。規模の小さい会社なので従業員同士の関りは大事になります。「現場仕事」でイメージするような”体育会系”であったり”やんちゃ”な雰囲気はなく、コミュニケーションをとる際にも乱暴な言葉が飛び交うことはありません。むしろ、穏やかな性格の従業員が多いため、おとなしい人のほうが溶け込みやすい会社です。
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株式会社プラスの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2021年02月21日

回答者： 男性/ 電気工事/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日：2021年02月21日
成長・キャリア開発：
社員に求められているのは、人としての成長です。
働く上ではスキルや技術は大切ですが、その前に社内や社外での人間関係はどこにでもあり、
そこで人として相手に興味を持ち、尊敬できる人であろうという考えが前提にあると思います。
実際に何をしているのかといえば、会社として読書の習慣を根付かせようという取り組みがあります。
本を読むことは、プラスの要素ばかりだと個人的には思います。
便利になった世の中で、調べれば何でもすぐに出てくるからこそ、本からしか得られないものは存在します。
そして本を通じて感じることは人によって違うので、新しい自分の可能性を発見するのも大きいかと思います。
人として成長してこそスキルや技術もより生かされてくるのではないでしょうか。
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株式会社プラスの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2021年02月21日

回答者： 男性/ 電気工事/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日：2021年02月21日
事業の強み：
太陽光・蓄電池・電気自動車関連の電気工事など、
電気工事業界では少しニッチな分野を担っています。
それは、弊社でないとできないことがあるということにも繋がります。
再生可能エネルギー関連の仕事は今後普及していく、普及させなくてはいけない事柄だと思います。
地球に優しいクリーンエネルギーに関連した事業だからこそ、地球環境への貢献が感じられるのではないかと思います。
その上で、工事時の細かな点も気にかけてお客様に寄り添った会社であろうとする姿勢は、弊社の強みです。
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