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回答者別の社員口コミ(株式会社ホットスタッフ東広島)

回答者プロフィール

性別 男性 入社 中途入社
職種・部署・役職 その他 在籍期間 在籍3年未満
在籍状況 退社済み(2019年時点) 雇用形態 派遣社員
職種・部署・役職 その他
雇用形態 派遣社員
在籍期間 在籍3年未満
在籍状況 退社済み(2019年時点)
入社 中途入社
性別 男性

回答者による会社評価

総合評価
3.2
会社の成長性や将来性
イノベーションへの挑戦
経営陣のリーダーシップ
仕事を通じた社会貢献
勤務時間の納得度
事業の優位性や独自性
実力主義
活気のある風土
20代成長環境
休日・休暇の納得度

残業時間(月)
20時間

年収・給与の納得度
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 12万円 0万円 50万円
年収 200万円
月給(総額) 12万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円

回答者: 男性/ その他/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.2
口コミ投稿日:2023年04月11日
事業の強み:特になし事業の弱み:特になし事業展望:益々、拠点展開はしていくであろ
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回答者: 男性/ その他/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.2
口コミ投稿日:2023年04月11日
成長・キャリア開発:入社後に各支社ごとに研修あり働きがい:やはり、スタッフの方の
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回答者: 男性/ その他/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.2
口コミ投稿日:2023年04月11日
企業カルチャー・社風:完全実力主義。組織体制・コミュニケーション:上司とは、いい
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回答者: 男性/ その他/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.2
口コミ投稿日:2022年10月11日
事業の強み:完全実力主義のため成果が直接給与に反映される。人材不足は経営の部分で
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回答者: 男性/ その他/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.2
口コミ投稿日:2023年04月11日
入社時の期待と入社後のギャップ:組織体制、教育体制にはギャプが大きかった。教育体
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回答者: 男性/ その他/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.2
口コミ投稿日:2023年04月11日
女性の働きやすさ:女性でバリバリできる人は上にいける。事務職の女性は比較的働きや
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回答者: 男性/ その他/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.2
口コミ投稿日:2023年04月11日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は個人に任せられている。定時はあるが自分でスケジュー
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回答者: 男性/ その他/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.2
口コミ投稿日:2023年04月11日
福利厚生:通勤手当あり。オフィス環境:整理整頓はしっかりされ
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回答者: 男性/ その他/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.2
口コミ投稿日:2023年04月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 12万円 0万円 50万円
年収 200万円
月給(総額) 12万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:営業職でできる人は稼ぐ評価制度:完全実力主義であるが、営業として挑戦し
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回答者: 男性/ その他/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.2
口コミ投稿日:2022年10月11日
入社時の期待と入社後のギャップ:拘束時間が長い。残業については平均4~5時間、休
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回答者: 男性/ その他/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.2
口コミ投稿日:2022年10月11日
成長・キャリア開発:営業としてバリバリやっていくタイプの方は向いているのではない
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回答者: 男性/ その他/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.2
口コミ投稿日:2022年10月11日
女性の働きやすさ:女性の管理職も多数在籍
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回答者: 男性/ その他/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.2
口コミ投稿日:2022年10月11日
企業カルチャー・社風:実力主義組織体制・コミュニケーション:比較
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回答者: 男性/ その他/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.2
口コミ投稿日:2022年10月11日
福利厚生:一般企業と同じで基本的な部分は完備されている。オフィス環境:支社ごとに
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