回答者： 女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 契約社員
勤務時間・休日休暇：
フレックス制度を導入しています。業務の性質上、どうしても夜間や休日の勤務が発生することがありますが、振り替えて休むことができます。仕事の進捗を自己管理できることが大前提にはなりますが、調整できるようになると働きやすい環境であると思います。また、夏期・年末年始休暇に合わせて有休使用奨励日の設定があり、休みやすい環境でもあります。
フレックス制度を導入しています。業務の性質上、どうしても夜間や休日の勤務が発生することがありますが、振り替えて休むことができます。仕事の進捗を自己管理できることが大前提にはなりますが、調整できるようになると働きやすい環境であると思います。また、夏期・年末年始休暇に合わせて有休使用奨励日の設定があり、休みやすい環境でもあります。
株式会社九州合人社の福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文株式会社九州合人社の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 契約社員
立地条件が良い事業所が多いです。（大分営業所で言うと、大分駅から徒歩圏内であるだけではなく、銀行や郵便局にも近く利便性が良いです。）また、最近では新型コロナウイルスの感染を防ぐため、リモートワークできる制度を導入したり、事業所内にアクリル板を設置したり、遠方の社員との会議をリモート化する等、社会情勢に柔軟に対応しています。
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