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株式会社フジシールの企業カルチャー・組織体制の口コミページです。株式会社フジシールで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを303件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社フジシールへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2025年02月19日

企業カルチャー・社風:
風通しはすごくよく、優しい社員が多い印象。

組織体制・コミュニケーション:
上司も話しかけやすい人が多く、交流はそれなりにできると思います。

ダイバーシティ・多様性:
男女の人数は男性の方が多い印象だが女性の社員もある程度はある。海外の社員は工場ならたくさんいるが営業系ではいない印象。

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2024年06月14日

企業カルチャー・社風:風通しが良い、誰にでも相談できる環境。自分で考えて行動する

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ PS事業本部/ 主任

2.9

口コミ投稿日：2024年04月11日

企業カルチャー・社風:現状は守りのイメージ。新たな挑戦に対して取り組もうとしてい

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回答者：男性/ 営業部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2024年07月18日

企業カルチャー・社風:挑戦する機会はあるようでない。全て上司の判断で考え方の差が

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回答者：女性/ 営業技術/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2024年05月31日

企業カルチャー・社風:活気があって社員の士気は高い。新しいことへの挑戦はしやすく

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回答者：男性/ 製造/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2024年01月13日

企業カルチャー・社風:昔ながらの安定した企業である。裏を返せば昔ながらの古い考え

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年12月18日

企業カルチャー・社風:セクショナリズムが強い組織体制・コミュニケーション:表面上

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回答者：回答なし/ 特になし/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

3.2

口コミ投稿日：2022年03月14日

企業カルチャー・社風:年齢層が高く、考え方が古い。若い人がアイディアを発信しても

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回答者：男性/ 技術職・生産職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2022年03月01日

企業カルチャー・社風:縦割り・保守的・ボトムアップしてる風トップダウン組織体制・

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年04月25日

企業カルチャー・社風:基本ルーチンワークが多いので挑戦できるかは自分次第。自分で

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回答者：男性/ 技術職・生産職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2021年08月19日

企業カルチャー・社風:年功序列的、やたらと下の者に厳しく当たる人がいる。部署によ

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回答者：男性/ 営業技術/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2021年08月21日

企業カルチャー・社風:顧客の黒子として容器包装の提供をすることをモットーとしてい

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回答者：男性/ 印刷業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 製版グループ

3.3

口コミ投稿日：2020年10月16日

企業カルチャー・社風:経営者のワンマン経営。組織体制・コミュニケーション:人数が

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回答者：男性/ 製造/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2020年11月30日

企業カルチャー・社風:同じ職場でも名前すら知りない人もいる。職場の人数は少ないが

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回答者：男性/ 技術/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2024年04月18日

企業カルチャー・社風:挑戦する人を応援するようなことは耳にする。私のいた部署では

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月19日

企業文化・社風・組織体制：ベテラン、中堅、若手と揃っている為、さまざまな意見が交

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月19日

企業文化・社風・組織体制：新しいことにチャレンジをするという文化ではあるが、昔な

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月19日

企業文化・社風・組織体制：【職場の雰囲気】しんどい仕事でも和気あいあいをしている

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月19日

企業文化・社風・組織体制：【職場の雰囲気】仕事に対するモチベーションが全体的に低

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月19日

企業文化・社風・組織体制：問題発生時はすぐに関係者が集まり、全力でスピード解決す

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回答者：男性/ 技術/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2024年04月10日

企業カルチャー・社風:特にありません。可もなく不可もなしです。組織体制・コミュニ

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回答者：男性/ 総合職/ 退職済み（2015年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2020年09月13日

組織体制・コミュニケーション:社員同士のコミュニケーションは良好だと思います。た

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回答者：回答なし/ 企画/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年01月14日

企業カルチャー・社風:同族会社で、古くからのしきたりがあった。例えば、朝礼、経営

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年08月31日

企業文化・社風・組織体制：若い人が多いので恋愛のイザコザに巻き込まれると面倒なこ

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

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会社名	株式会社フジシール
業界	メーカー（化学）
URL	https://www.fujiseal.com/jp/
所在地	大阪府大阪市淀川区宮原４−１−９新大阪フロントビル

従業員数	1605名
設立年	2004年
資本金	360百万円
代表者	柴田康裕
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		旭化成株式会社 3.6 口コミ(1449件)
2		積水化学工業株式会社 3.5 口コミ(1104件)
3		三井化学株式会社 3.4 口コミ(648件)
4		住友化学株式会社 3.3 口コミ(1054件)
5		株式会社カネカ 3.2 口コミ(687件)

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