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株式会社セットアップの働き方(勤務時間・残業・休日休暇・制度)
3.7
14件
株式会社セットアップの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミページです。株式会社セットアップで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを14件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社セットアップへの転職・就職活動をサポートします!
口コミ投稿日:2020年10月28日
口コミ投稿日:2020年10月27日
回答者: 女性/ 生産設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
4.3
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3.1
東京都千代田区神田駿河台2−11−1駿河台サンライズビル
不動産・建設・建設コンサルタント・土木建築サービス
回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
勤務時間・休日休暇:完全週休二日制で、仕事が出来ていれば、土日はしっかりと休めま...
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3.0
愛知県名古屋市中村区名駅5−33−10アクアタウン納屋橋
不動産・建設・建設コンサルタント・土木建築サービス
回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
勤務時間・休日休暇:正社員じゃないのもあるかもしれませんが、残業時間自体も多くて...
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3.2
香川県高松市成合町930−10
不動産・建設・建設コンサルタント・土木建築サービス
回答者: 男性/ 派遣/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ ES事業部
勤務時間・休日休暇:基本的に客先常駐のため派遣先のより変わるため様々なだと思いま...
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4.4
東京都豊島区東池袋1−47−13池田ビル401
不動産・建設・建設コンサルタント・土木建築サービス
回答者: 男性/ 構造設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
勤務時間・休日休暇:忙しいときは残業時間が伸びてしまうこともありますが、基本的に...
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3.1
大阪府大阪市北区梅田1−2−2大阪駅前第2ビル1200
不動産・建設・建設コンサルタント・土木建築サービス
回答者: 男性/ 設備管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 水道局
勤務時間・休日休暇:有給は取りやすい休みも多いのでワークライフバランスはとりやす...
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4.3
愛知県刈谷市高倉町4−508
不動産・建設・建設コンサルタント・土木建築サービス
回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
勤務時間・休日休暇:5年ほど前と比べると、残業時間が大幅に減っています。それは働...
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3.1
東京都港区六本木7−7−7TRI−SEVENROPPONGI7F
不動産・建設・建設コンサルタント・土木建築サービス
回答者: 女性/ スペシャリスト/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
勤務時間・休日休暇:有給、病気休暇、ウェルビーイング休暇など、福利厚生が整ってい...
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3.2
埼玉県越谷市千間台東3−11−6
不動産・建設・建設コンサルタント・土木建築サービス
2.6
大阪府大阪市西区阿波座1−5−16大和ビル8F
不動産・建設・建設コンサルタント・土木建築サービス
回答者: 男性/ 経理総務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:年間休日123日と比較的多く、ノー残業デーやホームホリデーな...
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3.5
岐阜県岐阜市薮田南3−1−21
不動産・建設・建設コンサルタント・土木建築サービス
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
勤務時間・休日休暇:土日祝日が休日となります。それ以外に8月1日は会社の創立記念...
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社セットアップの評判・口コミ 働き方(勤務時間・休日休暇・制度)
回答者: 女性/ 生産設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
勤務時間9:30~18:30 毎月第一土曜日がリモートワークにて出勤です。仕事の組み方は個人の裁量に任されているため残業の多い人もいればそこまででもない人もいますが、まったく残業のない社風ではないです。有給休暇制度もありますし、休日に出勤した場合の代休も申請できます。有給の申請はそんなに急でなければ受理されると思うのでぜひ使ってください。
多様な働き方支援:
リモートワークできます。図面を書く上で必要な知識や技術がある方であれば、ご都合によってはリモートワークも許可が出ると思います。また、専門知識取得のため、夜は学校に行きながら昼は会社にて図面を書く、という働き方をしている社員も過去はいました。制度としてある、というよりは社長との話し合いによって支援が決まりますので相談してみるとよいと思います。