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回答者: 男性/ 製造業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 機械加工/ 課長代理

3.0
口コミ投稿日:2024年03月04日
成長・キャリア開発:
成長に関しては技術や経験がかなり密接に関係してくると思います。

働きがい:
働きがいについては若くても上に立てる人になれるというところです。
ですが、責任はかなり重くのしかかってくる会社なので、なかなか1人では厳しいので、どれだけ部下と協力関係を作っていけるかが大事です。

回答者: 男性/ 製造業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 機械加工/ 課長代理

3.0
口コミ投稿日:2024年03月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 30万円 8万円 0万円
年収 420万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 0万円
給与制度:昇給は基本的にありません。役職給による昇給がメインです。賞与もありませ
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回答者: 男性/ 製造業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 機械加工/ 課長代理

3.0
口コミ投稿日:2024年03月04日
企業カルチャー・社風:一人当たりの日当たりの作業などかなり厳しくみられます。全体
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回答者: 男性/ 製造業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 機械加工/ 課長代理

3.0
口コミ投稿日:2024年03月04日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時では閑散期などあり仕事がないとありましたが
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回答者: 男性/ 製造業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 機械加工/ 課長代理

3.0
口コミ投稿日:2024年03月04日
女性の働きやすさ:製造の方ではやはり肉体労働なので慣れ等はかなりあります。事務方
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回答者: 男性/ 製造業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 機械加工/ 課長代理

3.0
口コミ投稿日:2024年03月04日
事業の強み:大工の方にも専属の親方が何チームもいるので現場での結果などリアルタイ
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回答者: 男性/ 製造業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 機械加工/ 課長代理

3.0
口コミ投稿日:2024年03月04日
勤務時間・休日休暇:休みに関しては部署によって様々ですが基本的に間に合っていれば
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