「エンゲージ」と「エンゲージ会社の評判」が連携することで、旧ライトハウスの機能はそのままに、より便利に双方のサービスをご利用いただけます。
- エンゲージ会社の評判
- コンサル・専門事務所(コンサル・シンクタンク)業界
- 株式会社ナックスの評判・口コミ
- 株式会社ナックスの福利厚生・オフィス環境
株式会社ナックスの福利厚生・オフィス環境
3.7

株式会社ナックスの福利厚生・オフィス環境の口コミページです。株式会社ナックスで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを23件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社ナックスへの転職・就職活動をサポートします!
口コミ投稿日:2024年01月19日
口コミ投稿日:2021年02月03日
回答者: 女性/ 営業サポート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
口コミ投稿日:2021年02月03日
同じ業界の企業の口コミ
3.1
東京都中央区銀座2−15−2KRGinzaⅡ
コンサル・専門事務所・コンサル・シンクタンク
回答者: 男性/ アカウントマネージャー/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
福利厚生:一般的なIT企業水準。退職金はないオフィス環境:過去はフリー...
続きを見る
2.8
東京都千代田区霞が関3−2−6東京倶楽部ビルディング11F
コンサル・専門事務所・コンサル・シンクタンク
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
オフィス環境:人数が増えてきて無理やりオフィスに詰め込んだ感があったので窮...
続きを見る
3.3
東京都渋谷区桜丘町18−4二宮ビル2F
コンサル・専門事務所・コンサル・シンクタンク
回答者: 女性/ Researcher/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
福利厚生:福利厚生はないに等しい。オフィス環境:執務スペースは十分にあ...
続きを見る
3.1
東京都荒川区西日暮里2−25−1ステーションガーデンタワー702
コンサル・専門事務所・コンサル・シンクタンク
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
福利厚生:辛い時は、生理休暇を使わせて頂く事がありました。とても助かり...
続きを見る
3.1
東京都品川区東品川2−3−14東京フロントテラス9F
コンサル・専門事務所・コンサル・シンクタンク
回答者: 男性/ 店舗スタッフ/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート
福利厚生:アルバイトでしたが、正社員はあまり良くないイメージ。良く悪く...
続きを見る
3.2
東京都港区六本木2−3−6
コンサル・専門事務所・コンサル・シンクタンク
3.4
東京都千代田区麹町4−2−6住友不動産ファーストビル2F
コンサル・専門事務所・コンサル・シンクタンク
3.3
東京都港区赤坂8−4−14青山タワープレイス3F
コンサル・専門事務所・コンサル・シンクタンク
回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
福利厚生:社員持ち株会、ストックオプション等は有ります。退職金、住宅補...
続きを見る
3.3
東京都港区南麻布2−12−3サイオスビル
コンサル・専門事務所・コンサル・シンクタンク
4.1
東京都中央区日本橋3−13−5KDX日本橋313ビル7F
コンサル・専門事務所・コンサル・シンクタンク
エンゲージ会社の評判(旧:ライトハウス)は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
株式会社ナックスの評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者: 男性/ マーケティング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
福利厚生について:基本的な社保関係は完備されています。退職金や財形貯蓄の制度はありません。ジェットスキーを会社で保有しており、社員も使用することができます。また、免許取得に関する補助が出るようです。社員旅行が年に2回ありますが、参加は個人の判断に任せられています。
オフィス環境:
オフィス環境について:執務スペースはフリーデスクになっており、決まった席はありません。会議室は一つあり、面談などはそこで行います。訪問した際の訪問と訪問の間での空き時間は、経費でカフェ等で仕事をすることができます。