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学校法人電子開発学園九州のすべての口コミ

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その他
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回答者: 男性/ 講師/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年07月06日
勤務時間・休日休暇:
労働上の問題はありませんが、専門学校とはいえ小中高校と同じ教育機関ですので、教員の労働負荷や保護者対応や生徒指導などでのトラブルなど心身への負担は同様なものがあります。やはり残業が多くなる場合もあります。また、時期によっては、生徒募集のためのオープンキャンパスが頻繁に開催されますので、休日出勤の回数も増えます。ただし、残業代や休出代はしっかりと支払われます。

多様な働き方支援:
技術系教育機関なので対面授業、対面指導が重要となるために、リモートワークはやっていません。子育てで時短勤務をしている正社員はいますが、契約社員で時短は難しいと思います。副業は不可です。

回答者: 女性/ 講師職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 教務部

2.3
口コミ投稿日:2022年10月07日
企業カルチャー・社風:古い考えがまだまだ残っている印象です。組織体制・コミュニケ
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回答者: 男性/ 講師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 教務部

3.5
口コミ投稿日:2022年02月23日
事業の強み:IT系の専門学校の中では、歴史も長いほうだと思います。また、資格や就
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回答者: 男性/ 講師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年06月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 25万円 1万円 60万円
年収 360万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 60万円
給与制度:昇給は毎年少しづつだが、給与は上がっていく。賞与は年に2回あり、1回に
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回答者: 女性/ 講師職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 教務部

2.3
口コミ投稿日:2022年10月07日
勤務時間・休日休暇:土日に高校生向けのイベントがあったり、資格試験があるので、休
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回答者: 男性/ 講師/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年07月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 24万円 3万円 10万円
年収 300万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 10万円
給与制度:新卒以外は契約社員での採用となります。契約社員からの正社員登用はほぼ不
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回答者: 男性/ 講師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年06月30日
事業の強み:大学との同時卒業のコースがあり、専門職大学よりも前から取り組んできた
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回答者: 男性/ 講師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年06月30日
勤務時間・休日休暇:オープンキャンパスのため、月に1、2回休日出勤がある。休日出
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回答者: 男性/ 講師/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年07月06日
福利厚生:契約社員の場合、退職金や住宅補助、社宅利用などはありません。通勤手当は
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回答者: 女性/ 職員/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2024年04月03日
勤務時間・休日休暇:拠点によりけりですが、いまは年5日?最優先で取得できる休暇制
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回答者: 男性/ 講師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年06月30日
成長・キャリア開発:講師として授業を行いつつ、学校内の備品管理や、休日にオープン
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回答者: 男性/ 講師/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年07月06日
事業の強み:ソフトウェア企業と学校が同じグループということ事業の弱み:中途採用を
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回答者: 男性/ 講師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年06月30日
福利厚生:退職金や社宅、資格手当などがあり、基本的なものは揃っている印象を受ける
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回答者: 女性/ 職員/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2024年04月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
430万円 30万円 1万円 70万円
年収 430万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 70万円
給与制度:残業代などきっちり出ますからそこはたいへん良いと思います。評価制度:男
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回答者: 女性/ 講師職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 教務部

2.3
口コミ投稿日:2022年10月07日
福利厚生:住宅補助は数年あるようです。しかし、その数年が終われば全くでません。公
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回答者: 男性/ 講師/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年07月06日
入社時の期待と入社後のギャップ:募集要項では正社員登用ありと書いてあり期待して入
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回答者: 男性/ デザイナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 契約社員

3.1
口コミ投稿日:2024年02月24日
勤務時間・休日休暇:業務量が多い時には残業が必要な場合はありますが、基本的には規
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回答者: 男性/ デザイナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 契約社員

3.1
口コミ投稿日:2024年02月24日
企業カルチャー・社風:企業母体が歴史のある企業なので旧態依然とした考え方はありま
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回答者: 男性/ 教員・教師、講師/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 教務部/ 講師

1.0
口コミ投稿日:2022年03月17日
事業の強み:ない。現に競合の専門学校に学生を持っていかれている。よくも悪くも普通
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回答者: 回答なし/ 教員・教師、講師/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 教務部/ 講師

1.0
口コミ投稿日:2023年03月07日
働きがいを感じるポイント:学生に資格合格や就職内定で感謝されたときです。この仕事
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回答者: 男性/ 講師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 教務部

3.5
口コミ投稿日:2020年12月10日
勤務時間・休日休暇:クラス担任制であるため、学生が登校している期間は有給はほとん
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回答者: 回答なし/ 教員・教師、講師/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 教務部/ 講師

1.0
口コミ投稿日:2023年03月07日
勤務時間・仕事量:仕事量は高校教員に比べると少ないです。ただし、国家試験対策など
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回答者: 男性/ 講師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 教務部

3.5
口コミ投稿日:2020年12月10日
企業カルチャー・社風:どちらかというと、古い考え方が残っていると思う。基本的にト
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回答者: 男性/ 教員・教師、講師/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 教務部/ 講師

1.0
口コミ投稿日:2022年03月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 2万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 75万円
給与制度:普通といった印象。教育職としては少々少ないと思う。また、学歴によって業
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回答者: 回答なし/ 教員・教師、講師/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 教務部/ 講師

1.0
口コミ投稿日:2023年03月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 2万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 75万円
賞与:賞与は並です。大体3.8~4.2ぐらいのレンジだと思われます。周りをみて平
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回答者: 男性/ 講師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 教務部

3.5
口コミ投稿日:2020年12月10日
福利厚生:借り上げ社宅に住めば、かなり家賃を抑えることができる。財形貯蓄制度もあ
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回答者: 男性/ 講師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 教務部

3.5
口コミ投稿日:2022年02月23日
女性の働きやすさ:私自身が男なので、わかりませんが、性別によって業務に違いがある
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回答者: 女性/ 講師職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 教務部

2.3
口コミ投稿日:2022年10月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 4万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 87万円
給与制度:給料のベースは年々少しずつではありますが、上がってきています。評価制度
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回答者: 男性/ 講師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 教務部

3.5
口コミ投稿日:2020年12月10日
働きがい:教えるということは大変ではあるが、やりがいのある仕事ではある。人の成長
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回答者: 男性/ 講師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 教務部

3.5
口コミ投稿日:2022年02月23日
勤務時間・休日休暇:授業準備は、最小のうちは時間がかかるので、残業が増えると思い
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回答者: 男性/ 講師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 教務部

3.5
口コミ投稿日:2022年02月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 25万円 3万円 80万円
年収 380万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 80万円
給与制度:給与はいいほうだと思います。残業代もしっかりと出ます。普通に働いていれ
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回答者: 男性/ 講師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 教務部

3.5
口コミ投稿日:2020年12月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 25万円 3万円 80万円
年収 380万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 80万円
給与制度:給料は年功序列で上がっていく、当たり前だが早く昇進したほうが給料は上が
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回答者: 男性/ 講師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年06月30日
入社時の期待と入社後のギャップ:休日出勤の多さと、雑務の多さ。講師職でありながら
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回答者: 男性/ 講師/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年07月06日
女性の働きやすさ:女性の離職率が高いということはありません。男女平等です。逆に言
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回答者: 男性/ 講師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 教務部

3.5
口コミ投稿日:2022年02月23日
組織体制・コミュニケーション:先輩や上司とは話しやすい環境です。基本的に悪い人は
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