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高知市の福利厚生・オフィス環境の口コミ

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口コミ投稿日:2024年11月26日

回答者: 男性/ 主査補/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年11月26日
福利厚生:
福利厚生は地方ではかなり良いです。住宅補助がMAX2万7000円ほどでるので、基本給以上の上乗せがあります。また、有給や病休についても取得しやすいと思います。また、庁舎は新しい為とにかく綺麗です。併設されているコンビニもあり、近くにお弁当屋さんもあるため便利です。(部署によっては宅配のお弁当を頼むことも可能なようです)

高知市の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

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口コミ投稿日:2024年01月26日

回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2024年01月26日
勤務時間・休日休暇:
これは部署により様々で、一概には表現出来ません。
総務系や企画系の部署はエリート寄りの人間を集めているので年間通して残業をしているイメージです。
税の徴収、生活保護のケースワーカー、老人介護福祉関係、保育、教育委員会、地域共生、保険環境衛生、水産農商工関係、道路公共施設関係、様々な部署がありますが、直接市民対応が求められるので、業務の遂行はもちろん苦情等の処理が非常に大きな負荷ですが、休暇の取り方、取りやすさは上司や同僚の質次第という所が大きいです。

多様な働き方支援:
残念ながらリモートワークはコロナが蔓延した一時期を除いて現在はどの部署も実施されてないと思います。

高知市の企業カルチャー・組織体制の口コミ

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口コミ投稿日:2023年10月29日

回答者: 回答なし/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2023年10月29日
組織体制・コミュニケーション:
定期的に研修があり、業種の垣根を超えての交流も時折ありますが、上司との関係によって関わりやすさは違うと思います。ひとりひとりが大変な業務であることが多いので、上司と話しやすいかというと、一概には言えないと思います。

ダイバーシティ・多様性:
この辺は弱いのではないかと思う

高知市の女性の働きやすさの口コミ

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口コミ投稿日:2024年11月26日

回答者: 男性/ 主査補/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年11月26日
女性の働きやすさ:
女性の働きやすさは秀逸だと思います。やはり公務員なので、育休、産休は当たり前のようにとれます。介護をされている方も多いのでライフステージの変化があっても働き続けることができます。

高知市の成長・働きがいの口コミ

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口コミ投稿日:2024年05月23日

回答者: 男性/ 主査補/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年05月23日
成長・キャリア開発:
資格取得手当等は全くありません。研修は採用○○年目のような区切りのタイミングでありますが、少なくとも自分が受けた研修はあまり役にたつものはありませんでした。また、これは公務員なので仕方がありませんが、3年ほどでジョブローテーションがあるので、やっと仕事を覚えたと思ったら異動して新人状態にもどります。よく言われる言葉ですが、スキルの向上は見込めないと思います。

働きがい:
市民の方と直接やり取りする機会がある場合は、感謝の言葉を頂くこともよくあります。

高知市の入社前とのギャップの口コミ

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口コミ投稿日:2024年01月26日

回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2024年01月26日
入社時の期待と入社後のギャップ:
民間のように成果を求められたり突き詰められたり等は少ないですが、一般イメージに言われてるような座ってるだけで楽して・・という部署はほとんどありません。
条例規則等を順守しつつ業務をこなし、膨大な苦情処理の負荷などがどの部署も頭を抱えているのが現状です。
仕事しないクセのある人間も一定数居るので、仕事の快適さは周りの上司、同僚次第という所もあります。

高知市の事業展望・強み・弱みの口コミ

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口コミ投稿日:2023年02月07日

回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年02月07日
事業の強み:
公務員なのでつぶれることはないが、それだけ今後給与はほとんど据え置きで職員一人当たりの業務量が増えていくことになると思う。市全体の人口も他自治体の例に漏れず減少傾向なので税収も厳しくなっていくと考えられている。

高知市の年収・給与の口コミ

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口コミ投稿日:2024年11月26日

回答者: 男性/ 主査補/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年11月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 22万円 3万円 80万円
年収 400万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 80万円
給与制度:
給与は地方では高水準だと思います。福利厚生で家賃補助もでますし、残業がつかないようなことは基本的にありません。

評価制度:
35歳くらいまでは基本的に年功序列です。その後は個人のやる気や能力によって係長以上に昇進も可能です。